Инженер по промышленной безопасности

Дата размещения вакансии: 31.07.2026
Работодатель: АКРОН ХОЛДИНГ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Гай
Технологический проезд 18
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Планирование и организация контрольно-профилактических проверок по соблюдению требований промышленной безопасности;
  • Проведение аудитов в области промышленной безопасности, оформление актов по результатам проверок состояния ПБ;
  • Контроль реализации мероприятий по устранению выявленных нарушений требований промышленной безопасности;
  • Участие в комиссиях по расследованию аварий, инцидентов и несчастных случаев на опасных производственных объектах (ОПО);
  • Формирование и направление в Ростехнадзор отчетных сведений об организации производственного контроля на предприятии;
  • Организация и техническое сопровождение экспертизы промышленной безопасности в установленные сроки, включая взаимодействие со специализированными организациями;
  • Подготовка и согласование в территориальном органе Ростехнадзора сведений об ОПО и технических устройствах, эксплуатируемых на ОПО;
  • Сопровождение процедур регистрации и снятия с учета технических устройств на ОПО в Ростехнадзоре;
  • Подготовка документации для заключения договоров со специализированными организациями на обследование, экспертизу и ремонт подъемных сооружений и рельсовых путей;
  • Организация страхования технических устройств, эксплуатируемых на ОПО;
  • Формирование графика проведения аттестации по промышленной безопасности;
  • Актуализация приказа об организации производственного контроля и технического надзора за безопасной эксплуатацией технических устройств на ОПО;
  • Контроль заключения договора с аварийно‑спасательными формированиями;
  • Мониторинг сроков и результатов проведения экспертиз.

Требования:

  • От Вас ожидаем Высшее образование по направлению «Техносферная безопасность»;

  • Действующая аттестация в Ростехнадзоре по областям А.1, Б 3.1, Б.7.1, Б.9.3.

Условия:

  • Трудоустройство в АО «РИФАР»;
  • Высокий уровень оплаты труда;

  • Возмещение проезда к месту работы;

  • Компенсационные выплаты;

  • Питание;

  • Фитнес-зал;

  • Организация за счет компании досуга, оздоровления.