Московская улица 30с1
Мы предлагаем врачам ГБУЗ МОССМП:
Стабильность и доход:
- Достойная и стабильная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц).
- Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ с первого рабочего дня.
- Доплаты за стаж и квалификационную категорию.
- Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение KPI.
🎓 начинающим специалистам — особая поддержка:
- Ежемесячная доплата 15 000 рублей в течение 3 лет.
- Институт наставничества: адаптация и поддержка на старте.
Решение жилищного вопроса:
- «Социальная ипотека» — 50% стоимости жилья оплачивает регион, вы платите только проценты.
- Компенсация аренды жилья — до 30 000 Руб/мес.
Государственная поддержка:
- «Земский доктор» — единовременная выплата до 1 500 000 рублей при переезде.
- Программа «Приведи друга» — до 128 000 рублей за рекомендацию коллеги.
Дополнительные бонусы:
- Трудоустройство на всей территории Московской области — выберите удобную станцию.
- Страхование жизни и здоровья за счёт работодателя.
- Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.
Обязанности:
-
Оказание экстренной медицинской помощи детям на догоспитальном этапе
-
Выезды в составе бригады скорой помощи по Московской области
-
Диагностика и лечение неотложных состояний у детей (заболевания, травмы, отравления, несчастные случаи)
-
Проведение реанимационных мероприятий при критических состояниях
-
Взаимодействие с бригадой (фельдшер, водитель) для слаженной работы на вызове
-
Ведение медицинской документации по стандартам скорой помощи.
Требования:
-
Высшее образование по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия»
-
Интернатура / ординатура по специальности «Педиатрия»
-
Действующий сертификат или аккредитация по специальности «Педиатрия»
-
Без предъявления требований к стажу работы — рассматриваем молодых специалистов и опытных врачей.
-
Отсутствие ограничений для работы с несовершеннолетними.
-
Прохождение обязательных медицинских осмотров при трудоустройстве.
Требуется 1 специалист
