Менеджер по маркетингу и PR

Дата размещения вакансии: 06.08.2026
Работодатель: CONSORT Group/КОНСОРТ
Уровень зарплаты:
от 160000 до 180000 RUR
Город:
Москва
Большая кольцевая линия метро Петровский парк
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Российская компания - ключевой игрок в области поставок медицинского оборудования приглашает Менеджера по маркетингу и PR (направление B2B)

Обязанности:

  • Обновление и поддержание контента на сайтах, создание медиа и контент-плана;
  • Разработка контент‑стратегии для цифровых каналов коммуникации (социальные сети, развитие Telegram-каналов, внешних коммуникаций и др.);
  • Формирование инфоповодов, эвент-мероприятий и PR-кампаний;
  • Организация выставок и конференций (online и offline) и участие в них;
  • Разработка и реализация маркетинговой PR‑стратегии компании на среднесрочную и долгосрочную перспективу;
  • Организация фото- и видеосъемок от идеи до пост-продакшена;
  • Организация публикаций, интервью и партнерских интеграций, взаимодействие со СМИ;
  • Взаимодействие с внешними интернет-площадками и печатными изданиями (размещение статей и обзоров, пресс-релизов, макетов);
  • Создание рекламных материалов: разработка и создание презентаций, каталогов, буклетов, POS-материалов;
  • Формирование позиционирования бренда компании и брендов товарных групп на рынке: определение ключевых сообщений, ценностей и образа компании, запуск и их продвижение;
  • Управление информационными поводами: создание и продвижение новостей, которые формируют позитивный имидж компании;
  • Мониторинг и управление онлайн‑репутацией компании (SERM — Search Engine Reputation Management);
  • Организация онлайн‑мероприятий (вебинары, прямые эфиры, виртуальные пресс‑конференции);
  • Анализ эффективности цифровых PR‑активностей через метрики вовлечённости и охвата. Расчёт ROI (возврат инвестиций) для PR‑проектов;
  • Написание рекламных текстов, обзоров, новостей о компании; рерайт готовых материалов, адаптация под формат и носитель. Публикация на внутренних и внешних ресурсах;
  • Формирование задания и курирование задач подрядчикам по PR-активностям;
  • Ведение документооборота с подрядчиками, взаимодействие с отраслевыми ассоциациями и с администраторами каналов, кросс-маркетинг;
  • Поздравительные мероприятия;
  • Полный цикл e-mail маркетинга.

Требования:

  • Высшее образование в сфере маркетинга, PR, медиакоммуникаций, журналистики, бренд-менеджмента или смежном направлении;
  • Опыт от 3 лет в маркетинговых коммуникациях, PR или контент-маркетинге с самостоятельным ведением проектов;
  • Опыт работы в медицинской сфере в области маркетинга или PR приветствуется;
  • Навык написания и редактуры текстов: от коротких новостей до статей и пресс-релизов;
  • Опыт работы с контентом и соцсетями, B2B-коммуникациями: понимание, как выстраивается контент-план и поддерживается целостность коммуникации;
  • Базовое понимание PR и работы с медиа;
  • Английский - pre-intermediate или выше;
  • Опыт самостоятельного ведения проектов от постановки задач до конечного результата;
  • Умение разбираться в новой теме, способность расставлять приоритеты;
  • Понимание, как коммуникации связаны с бизнес-задачами;
  • Практические знания PR-инструментов маркетинга, умение писать тексты о компании и продукции;
  • Отличное знание русского языка;
  • Умение эффективно взаимодействовать с отделом продаж, отделом управления продуктом, дизайнерами, web-специалистами;
  • Опыт работы с подрядчиками и фрилансерами;
  • Осведомленность в сфере современных PR и рекламы (в т.ч. по маркировке рекламы);
  • Графические редакторы Adobe, понимание структуры сайтов, реальный опыт работы с административной панелью сайтов (контент) — преимущество.

Условия:

  • Заработная плата обсуждается индивидуально, в зависимости от профессионального опыта кандидата;
  • Оформление на работу в соответствии с законодательством РФ на постоянной основе;
  • Компенсация дорожных расходов /командировочные;
  • Компенсационный пакет:

- Медицинское страхование по окончании испытательного срока;

- Медицинское страхование или абонемент в фитнес – клуб рядом с офисом (на выбор) после 1 года после окончания испытательного срока;

- Возможность профессионального обучения и повышения квалификации;

- Корпоративное такси для выездов по рабочим вопросам;

- Корпоративные мероприятия обучающего и развлекательного характера;

- Корпоративные мероприятия для детей, новогодние подарки детям;

- Премия (материальная помощь) ко дню рождения, в зависимости от стажа работы.