Специалист/эксперт по технологическим вопросам

АО "ЗАСЛОН" - российская частная инженерная компания, разработчик и производитель авиационных, морских и сухопутных систем.

Предприятие является отраслевым лидером в области создания (разработки) и производства бортового радиоэлектронного оборудования для боевых летательных аппаратов нового поколения, а также занимает лидирующие позиции в России по разработке и изготовлению высокотехнологичных, многофункциональных радиоэлектронных комплексов и систем для ВМФ России.

Сотрудники — главная ценность компании. У нас богатая история и некоторые специалисты с нами с самого начала. Сотрудники могут гибко строить свою карьеру: реализовывать проекты, расти горизонтально и становиться крупными начальниками, потому что у нас нет "насиженных мест".

Приглашаем поучаствовать в конкурсе на должность:

- Специалиста по технологическим вопросам

Обязанности:

• Внедрение инженерных практик (DevOps): Поэтапный перевод процесса разработки команды (9 человек) от работы в классическом Хранилище 1С к версионированию в Git (GitLab). Настройка автоматической выгрузки кода (GitSync) и CI/CD пайплайнов;

• Настройка мониторинга и алертов: Выстраивание системы проактивного мониторинга ИТ-ландшафта 1С. Настройка оповещений (алертов) об ошибках в пайплайнах сборок релизов, а также о деградации производительности серверов 1С и СУБД;

• Контроль качества (Quality Assurance): Развертывание и настройка статического анализатора кода (SonarQube). Проведение технологического код-ревью (Code Review) доработок от штатных инженеров и внешних подрядчиков до их попадания в продуктивную базу;

• Аудит производительности: Расследование инцидентов производительности высоконагруженной 1С:ERP (разбор таймаутов, взаимоблокировок, медленных запросов) при тяжелых синхронных обменах с производственными системами (MES/WMS);

• Взаимодействие: Постановка точечных задач администраторам инфраструктуры (DBA) на обслуживание СУБД (MS SQL) и инженерам-программистам 1С на рефакторинг кода.

• Важно: специалист полностью освобожден от бизнес-задач (доработка печатных форм, отчетов, бизнес-логики)

• Трекинг: Работа по задачам в трек-системе Naumen.

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Требования:

• Опыт работы с платформой 1С:Предприятие 8.3 (от 2–3 лет) в роли инженера-программиста (Middle);

• Уверенное знание языка запросов 1С и понимание архитектуры клиент-серверного взаимодействия;

• Уверенное знание работы с СУБД MS SQL (настройки, планы обслуживания, статистика и т.п.);

• Аналитический склад ума, исследовательский подход: желание копаться в логах и выявлять первопричины сбоев;

• Опыт оптимизации 1С (умение найти и переписать медленный запрос в консоли запросов);

• Навыки автоматизации рутинных задач: опыт написания простых скриптов (bat-файлы, PowerShell, Bash) или начальное знакомство с экосистемой OneScript (oscript.io).

Условия:

• Официальное оформление, предоставление льгот и гарантий в полном соответствии с ТК РФ;
• Конкурентный и постоянный уровень дохода, оплачиваем сверхурочную работу, выплачиваем премии за проекты;
• Место работы: станция метро «Московские ворота» (5-7 минут от метро);
• Комфортное рабочее место с техникой, канцелярией и т.д., комната отдыха с кофемашиной и не только;
• 5-дневная рабочая неделя (пн-пт 8:30-17:15 / 9:00-17:45);
• Перспективы вертикального и горизонтального карьерного роста по результатам работы;
• Возможность брать на себя важные задачи и проекты

Мы заботимся о наших сотрудниках:

• Скидки на питание в корпоративных столовых;
• Для всех сотрудников предоставляется 50% скидка на меню в ресторане предприятия;
• Обучаем персонал: повышаем квалификацию, способствуем обучению в ВУЗе и профессиональной переподготовке;
• Оформляем расширенный полис ДМС с перечнем современных клиник по городу;
• Врач на предприятии, к которому всегда можно обратиться за консультацией и помощью;
• Предоставляем абонемент в сеть фитнес-клубов по корпоративной цене, или бесплатно по результатам работы;
• Оказываем материальную и иную помощь в трудных жизненных ситуациях;
• Возможность устроить детей на летнюю оплачиваемую практику;
• Возможность приобрести уникальную брендированную корпоративную одежду.

Развиваем корпоративную культуру:

• Вместе празднуем общероссийские праздники и значимые даты Предприятия;
• У нас есть клуб амбассадоров, в который можно вступить и участвовать в самых разных проектах;
• Организуем интеллектуальные игры, сплавы на байдарках, прогулки на собственном катере, спортивные соревнования – футбол / волейбол, уличные тренировки с титулованными спортсменами;
• Изучаем языки вместе с командой на территории предприятия или онлайн, как вам удобнее;
• Занимаемся благотворительной и волонтерской деятельностью.