Руководитель разработки 1С

Наша компания растет со скоростью пять этажей в месяц, поэтому у нас всегда много открытых вакансий. Сейчас мы ищем в команду Руководитель разработки 1С

Что предстоит делать:

• Управлять командой разработчиков: найм, обучение, мотивация, управление, развитие, удержание сотрудников, предоставление отчетов по работе отдела;
• разрабатывать и внедрять решения на 1С:ДО и 1С: ЗУП:

1. проектирование и реализация конфигураций, доработка типовых решений под нужды бизнеса.
2. интеграция 1С с другими системами.

• оптимизировать бизнес-процессы:

1. анализ текущей реализации процессов и предложение улучшений через автоматизацию.
2. повышение эффективности работы пользователей системы.
3. повышение производительности системы.

• планировать и управлять проектами в части разработки:

1. составление планов разработки, оценка сроков и ресурсов.
2. контроль выполнения разработки в рамках оценки.
3. приемка выполненных работ у подрядчика.

• взаимодействовать с заказчиками и стейкхолдерами совместно с командой аналитиков:

1. участие в сборе, анализе и оценке требований от бизнеса.

Наши ожидания:

• высшее образование;
• опыт работы на аналогичных ролях (руководитель отдела / тимлид разработки 1С);
• опыт проектирования и реализации конфигураций, доработки типовых решений под требования бизнеса;
• опыт интеграции 1С с внешними системами (REST API, веб-сервисы, обмен данными);
• навыки управления командой разработчиков: найм, обучение, мотивация, удержание сотрудников и оценка их работы;
• опыт планирования разработки: декомпозиция задач, оценка сроков и ресурсов, контроль исполнения;
• умение анализировать текущие бизнес-процессы и предлагать решения по их автоматизации и оптимизации;
• навык взаимодействия с бизнес-заказчиками и стейкхолдерами: сбор, анализ и приоритизация требований совместно с командой аналитиков.

Мы предлагаем:

• молодая, прогрессивная и опытная команда;
• возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами;
• открытая дружелюбная атмосфера - умеем вместе работать и отдыхать;
• гибкая структура без бюрократии - мы приветствуем идеи и здоровые амбиции;
• стабильная заработная плата и прозрачная система мотивации;
• регулярный пересмотр заработной платы;
• офис на ст. м. Шелепиха (Причальный проезд 10, к.1), гибридный график работы;
• ДМС с первого месяца работы;
• корпоративная жилищная программа «Строим для себя»;
• обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях;
• доступ к Best Benefits - скидкам у компаний-партнёров спортивные активности для сотрудников за счёт компании.