Ведущий специалист отдела кадров

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение сотрудников);
• Оформление и ведение трудовых книжек, личных дел, трудовых договоров и дополнительных соглашений;
• Формирование и ведение штатного расписания;
• Подготовка и сдача отчётности в СФР, Росстат, военкоматы;
• Ведение табеля учёта рабочего времени;
• Оформление всех видов отпусков, больничных листов, командировок;
• Подготовка приказов по личному составу и основной деятельности;
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства;
• Взаимодействие с государственными органами и фондами, в том числе подготовка ответов на запросы;
• Работа в программах 1С:ЗУП, СБИС, Контур, Директум

Требования:

• Высшее образование (управление персоналом, юриспруденция, экономика);
• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет;
• Знание Трудового кодекса РФ и нормативных актов в сфере трудового права;
• Уверенный пользователь ПК: MS Office, 1С:ЗУП 8.3;
• Внимательность к деталям, грамотность, организованность;
• Умение работать с большим объёмом информации и в условиях многозадачности;
• Знание воинского учёта будет преимуществом.

Условия:

• График работы: 5/2, с 08:30 до 17:45 (пятница — до 16:30);
• Оформление: по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Офис: ул. Полевая 27 к 2;
• Испытательный срок — 3 месяца;
• Корпоративные мероприятия