О компании: крупный российский агропромышленный холдинг, основанный в 2009 году, который входит в топ производителей свинины и комбикормов в стране.
Обязанности:
-
Сбор и анализ требований бизнеса, выявление реальных проблем, а не просто фиксация пожеланий.
-
Умение собирать требования (интервью, анкеты, наблюдение), приоритизировать, выявлять противоречия
-
Умение разговаривать и с бизнесом (на языке пользы и процессов), и с разработчиками (на языке объектов и алгоритмов).
-
Управление ожиданиями: объяснять ограничения платформы, предлагать альтернативы, обосновывать сроки и трудоёмкость.
-
Перевод бизнес-требований в технические задачи: постановка задач разработчикам, написание ТЗ.
-
Проектирование решений в рамках платформы 1С: учёт ограничений системы и возможностей типовых конфигураций.
-
Настройка и адаптация функционала (отчёты, формы, обработки, интеграции).
-
Документирование процессов и решений, обучение пользователей: чёткие, однозначные формулировки, понятные разным аудиториям
-
Знание платформы «1С: Предприятие»: архитектура, объекты (документы, справочники, регистры, планы счетов и т. п.), принципы работы механизмов
-
Интеграции: понимание способов обмена данными (HTTP-сервисы, файловые обмены, COM, внешние источники данных), базовые знания REST/API
Общие требования:
-
Стаж: от 3-х лет в роли аналитика 1С или ведущего специалиста по внедрению.
-
Профильный продукт: Глубокое знание 1С: ЗУП. Знание функциональной архитектуры будет вашим преимуществом.
Функциональные обязанности (что мы ждем):
-
Составление прозрачных Технических Заданий и четкая постановка задач команде разработчиков.
-
Сбор и структурирование требований, проведение интервью с пользователями.
-
Детальное описание и оптимизация бизнес-процессов.
Будет плюсом:
-
Навыки обучения пользователей и подготовки качественной пользовательской документации.
Условия:
- Временный проект 3-6 мес.
-
Удаленный формат работы
-
Отпуск 28 дн.+8 корпоративных оплачиваемых дней
-
Работа в аккредитованной ИТ-компании.
