HR-менеджер

Дата размещения вакансии: 21.08.2026
Работодатель: Агропромышленное объединение Аврора
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Липецк
Первая улица 12
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании и команде

Мы — крупный агрохолдинг, объединяющий несколько бизнес-направлений: производство, IT, туризм, логистику, продажи. Мы строим культуру, где люди — главный актив.
Мы не просто «управляем персоналом», мы создаём среду, в которой люди хотят расти, ошибаться без страха и улыбаться по утрам. Впереди — создание многих процессов и масштабирование на все компании.

Команда:
Ты будешь работать напрямую с HRD (меня зовут Владислав).
Мы не классический «отдел кадров», а живой, движущийся организм.
Не боимся сложного, не застреваем в бюрократии, ищем нестандартные решения и верим, что человечность — это не слабость, а инструмент.

Благодарю, что откликнулись. Дальше - больше.

Чем предстоит заниматься

1. Операционное управление HR-процессами:

  • Помощь в полном цикле подбора и адаптации персонала - позиции от производств до IT.

  • Проведение аттестаций и участие в ассессмент-центрах.

2. Развитие и внедрение систем:

  • Помощь в разработке и внедрении грейдов, KPI, систем мотивации.

  • Администрирование HR-процессов в Битрикс24.

  • Участие в проектах по построению корпоративной культуры.

3. Аналитика и отчётность:

  • Сбор и анализ данных по вовлечённости, текучке, удовлетворённости.

  • Подготовка отчётов и сводок для HRD и собственника.

4. Коммуникация и координация:

  • Взаимодействие с руководителями подразделений, КДП, охраной труда.

  • Организация встреч, собеседований, корпоративных мероприятий.

Что мы ценим в людях

  • Проактивность. Ты не ждёшь задач — ты их видишь и предлагаешь решения.

  • Системность. Ты мыслишь процессами, а не разовыми задачами.

  • Человечность. Ты умеешь слышать и уважать людей, даже в сложных ситуациях.

  • Обучаемость. Ты не боишься нового, быстро вникаешь и пробуешь.

  • Ответственность. Ты понимаешь, что твоя работа влияет на людей и бизнес.

Что ты получишь

  • Оклад от 80 000 ₽ на руки (с перспективой роста).

  • Реальное участие в строительстве HR-системы холдинга.

  • Прямую работу с HRD и живое обучение через реальные проекты.

  • Карьерный рост: от HR-менеджера до руководителя направления.

  • Доступ ко всем процессам и проектам компании.

  • Офис находится в "Парковых Кварталах". Есть трансфер.

  • Среду, где твои идеи будут слышать и пробовать.