Эксперт риск-ориентированного управления производственной деятельностью

Ключевая задача:

• Внедрение проекта рискориентированного управления производственной деятельностью.

Обязанности:

• Обобщение и анализ информации в рамках РОУПД;
• Методическая помощь работникам Группы компаний при актуализации реестров рисков и паспортов рисков;
• Участие в методологическом обеспечении процесса РОУПД в части разработки и совершенствовании локальных нормативных актов про процессу РОУПД, улучшении подходов и инструментов оценки производственных рисков, приоритизации барьеров;
• Участие в расследованиях происшествий в части оценки несработавших или отсутствующих барьеров безопасности;

• Проведение идентификации и приоритизации рисков производственной безопасности;

• Анализ корректности построения Диаграмм «Галстук- бабочка», анализ корректности заполнения паспортов рисков; Инициация процесса корректировки паспортов рисков;

• Участие в ежегодной верификация барьеров по паспортам рисков. Подготовка протоколов по итогам проведенных совещаний, рабочих встреч, контроль согласования, подписания и исполнения решений протоколов;

• Консолидация информации, поступающей от Контролируемых организаций по вопросам РОУПД, подготовка отчетной документации для рабочей группы по РОУПД и Управляющего комитета по РОУПД;

• Подготовка протоколов по итогам проведенных совещаний, рабочих встреч, контроль согласования, подписания и исполнения решений протоколов;

• Мониторинг и контроль внедрения барьеров безопасности;

• Проверка внедрения барьеров в Контролируемых организациях;

• Подготовка годовых отчётов по результатам внедрения и эффективности барьеров безопасности.

Требования:

• Высшее образование (техносферная безопасность, управление рисками);
• Опыт работы с аналогичными задачами - от 5-ти лет;
• Наличие дополнительного образования/повышение квалификации в области внедрения процессов управления рисками приветствуется;
• Готовность к командировкам.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Конкурентоспособная заработная плата;
• Премии по результатам работы;
• Добровольное медицинское страхование;
• Социальная программа для сотрудников и членов семьи;
• Компенсация фитнеса;
• Компенсация мобильной связи.