Директор филиала розничной сети

Крупная торговая Компания федерального уровня с разветвленной розничной сетью магазинов автозапчастей БИ-БИ приглашает кандидатов на позицию Директор Филиала

Цели:

• Повышение экономической эффективности филиала
• Улучшение количественных и качественных показателей работы магазинов
• Оптимизация бизнес-процессов филиала в соответствии со стратегией развития розничной сети

Задачи:

• Управление продажами:
  • планирование и стимулирование продаж, анализ их эффективности
  • обеспечение выполнения торговых (производственных) показателей
  • анализ ассортимента и объема поставляемого товара, подготовка предложений по их оптимизации
  • организация и контроль работы с корпоративными клиентами (а/сервисы, б/н продажи)
• Управление персоналом:
  • руководство сотрудниками (в прямом подчинении от 10 до 15 управляющих магазинами)
  • обеспечение соблюдения корпоративных стандартов в магазинах для создания высокого уровня обслуживания клиентов
  • участие в разработке и внедрении системы управления персоналом (мотивации, адаптации, развития персонала, формирования кадрового резерва) в соответствии с кадровой политикой Компании
• Участие в реализации маркетинговой политики:
  • мониторинг конкурентной среды
  • разработка, согласование и реализация мер по увеличению конкурентоспособности магазинов
  • участие в проектах по открытию/закрытию магазинов
• Управление бюджетом в рамках филиала:
  • планирование, бюджетирование и исполнение бюджета
  • обеспечение выполнения финансово-экономических показателей
• Планирование, организация и контроль административно-хозяйственной деятельности:
  • организация и контроль бизнес-процессов в магазинах
  • анализ эффективности использования торговых площадей
  • организация системы отчетности, контроль и анализ отчетности
  • решение вопросов безопасности функционирования магазинов на вверенной территории

Требования:

• Образование- высшее
• Опыт работы в розничной компании на руководящей должности от 2х лет ( в подчинении не менее 5 магазинов)
• Знание розничных методов и технологий организации торгового процесса
• Знание основ бюджетирования, маркетинга, управления персоналом
• Зрелая управленческая позиция, готовность самостоятельно принимать решения и нести за них ответственность в полном объеме
• Системный подход к решению проблем
• Честность, порядочность

Условия:

• Работа в крупной, стабильной Компании ( более 30 лет на рынке)
• Профессиональная команда
• Возможность реализации и карьерного роста
• Разъездной характер работы
• Доход высокий ( оклад + бонус по результатам)