Ведущий инженер по подготовке капитальных ремонтов

Вам предстоит:

• Подготавливать отчетно-аналитических, презентационных материалов о состоянии выполнений мероприятий по планированию, подготовке и проведению капитальных ремонтов технологических установок Общества;
• Предоставление консолидированной отчетности главному механику;
• Осуществление мониторинга выполнения ремонтных работ и подготовки к капитальному ремонту установок, включая ежедневный контроль соответствия утвержденным графикам и требованиям ЛНД;
• Формирование плана работ по капитальному ремонту оборудования и технологических установок;
• Подготовка технических заданий на проведение капитальных ремонтов технологических установок;
• Обеспечение сбора и формирования данных о наличии материалов, оборудования необходимых для проведения ремонтов;
• Контроль своевременности поставки материалов и выполнения ремонтных работ, оперативное фиксирование отклонений.

От вас мы ожидаем:

• Высшее профессиональное (техническое) образование по специальности.
• Опыт работы не менее 1 года по направлению деятельности, в области переработки нефти и газа.
• Знание системы планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования.
• Знание алгоритмов оформления графиков подготовки и проведения текущих и капитальных ремонтов установок, технического задания, отчетной документации.

Мы предлагаем:

• Постоянную работу на стабильном предприятии ПАО "НК "Роснефть" в г. Самара без вахтовых командировок и удаленного формата;
• Рабочее место с хорошей транспортной доступностью, завод расположен в Куйбышевском районе г. Самара. Рекомендуем оценить логистический маршрут до адреса: ул. Грозненская, 25;
• График работы 5/2;
• Совокупный уровень дохода, включающий в себя оклад, ежемесячные премии и годовое вознаграждение по итогам работы, премию к профессиональному празднику, доплаты и надбавки. На собеседовании мы подробно разберём структуру и условия выплат каждой составляющей;
• Добровольное медицинское страхование (ДМС);
• Страхование от несчастных случаев;
• Беспроцентный ипотечный заем;
• Беспроцентный образовательный заем;
• Корпоративное пенсионное обеспечение;
• Санаторно-курортное лечение сотрудников;
• Путевки в санатории и базы отдыха Краснодарского края, Самарской области работникам и членам их семей;
• Путевки в детские оздоровительные лагеря детям работников;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Материальная помощь по различным обстоятельствам;
• Льготы и компенсации за работу в ВУТ;
• Дополнительные меры поддержки начинающим специалистам;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Повышение квалификации за счет средств работодателя;
• Участие в спортивных и творческих турнирах, научно-технических конференциях, физкультурно-оздоровительных и культурно-массовых мероприятиях.