Координатор по проведению мероприятий в гостиницу Сафмар

Дата размещения вакансии: 24.08.2026
Работодатель: Safmar Hotels
Уровень зарплаты:
от 70000 до 70000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
не требуется

Приглашаем гостеприимных и энергичных кандидатов на вакансию «Координатор отдела по проведению мероприятий».

Данная вакансия открыта в следующих отелях:

  • Сущевский Сафмар (м. Рижская);
  • Сафмар Грандъ (м. Пушкинская / Тверская / Чеховская);
  • Сафмар Тверская (м. Белорусская).

Основные обязанности:

  • Администрирование, координация и сопровождение мероприятий и групп в гостинице;
  • Коммуникация с заказчиками;
  • Грамотное ведение документооборота с клиентами (подготовка и подписание договоров, контроль выставления счетов и оплат, подготовка закрывающих документов);
  • Операционное взаимодействие и координирование работы между всеми задействованными службами отеля, включая работу со сторонними техническими подрядчиками;
  • Развитие и поддержка отношений с заказчиками, поддержка обратной связи с клиентами как в процессе проведения мероприятий и проживания групп, так и после.

Требования к кандидатуре:

  • Опыт работы в гостиницах будет конкурентным преимуществом
  • Приветствуется знание программы OPERA (PMS и Sales & Catering)
  • Уверенное владение программами MS Office (Word, Excel, Outlook, Power Point)
  • Грамотная устная и письменная речь
  • Владение английским языком (устным и письменным)
  • Готовность работать в активном темпе с большими объёмами информации
  • Высокая коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость, навыки работы в коллективе
  • Стремление к обучению и развитию

Условия:

  • Шаговая доступность от метро (~3 мин.);
  • Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
  • Оплата корпоративной мобильной связи;
  • Стабильная выплата заработанной платы;
  • Социальный пакет (бесплатное питание, медицинская страховка после 1 года работы в компании, чистка делового костюма);
  • Перспективы профессионального и карьерного развития.