Врач-гастроэнтеролог

Клиника «Претор» приглашает в свою команду гастроэнтеролога.

Обязанности:

• амбулаторный приём пациентов (детей, подростков и/или взрослых) с заболеваниями желудочно‑кишечного тракта;
• сбор анамнеза (в том числе семейного, пищевого и жизненного — с учётом возрастных особенностей пациента);
• постановка диагноза и составление индивидуального плана обследования с учётом возраста: назначение лабораторных анализов, УЗИ органов брюшной полости, pH‑метрии, тестов на Helicobacter pylori и других исследований по показаниям;
• интерпретация результатов обследований, динамическое наблюдение за пациентами с хроническими состояниями (гастроэзофагеальная рефлюксная болезнь, функциональные расстройства ЖКТ, хронические гастриты, колиты, синдром нарушенного всасывания и др.);
• подбор терапии с учётом возрастных дозировок, особенностей метаболизма и фармакокинетики у разных групп пациентов, коррекция диеты и пищевых привычек (в том числе при пищевой аллергии и непереносимости отдельных компонентов — лактоза, глютен и пр.) — совместно с диетологом при необходимости;
• консультирование пациентов и их законных представителей: разъяснение диагноза, плана лечения, правил приёма лекарств, важности соблюдения диеты и режима, а также признаков, при которых требуется срочная помощь;
• ведение электронной медицинской документации (работа в системе «Медиалог»).

Требования:

• высшее образование — специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия»;
• подготовка в ординатуре по специальности «Гастроэнтерология» либо профильная профессиональная переподготовка по гастроэнтерологии при наличии ординатуры по «Педиатрии»/«Терапии» и подтверждённого опыта работы с детской и/или взрослой категорией пациентов;
• действующий сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности «Гастроэнтерология»;

Условия:

• полный социальный пакет;
• стабильная заработная плата;
• график работы: 2/2 или по договоренности;
• дружный коллектив, ежегодные корпоративы;
• скидки на лечение сотрудникам и членам их семей;
• возможность участвовать в профильных конференциях;
• обучение и повышение квалификации за счет клиники;
• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.