Главный специалист в управление компенсаций и льгот

Обязанности:

• Формирование и администрирование штатного расписания, ведение штатной расстановки, орг структуры

• Учет выполнения показателей премирования, расчет % премирования персонала

• Формирование бизнес-плана, прогноза, отчета бюджета расходов на персонал (численность, движение резервов)

• Проведение факторного анализа использования расходов на персонал;

• Администрирование процесса дифференцированного повышения заработной платы

Требования:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы на должности с аналогичными функциональными обязанностями от 1 года
• Знание трудового, налогового законодательства, методологии оплаты труда

Условия:

• Место работы: г. Пенза, ул. Ново-Черкасская улица, 1
• График работы 5/2
• Официальное трудоустройство
• Ежегодная индексация заработной платы
• Ежегодное годовое вознаграждение
• ДМС со стоматологией
• Тимбилдинг, экскурсии, поездки по значимым городам страны, походы в театр, ежегодная спартакиада
• Обучение за счёт компании
• Корпоративный транспорт
• Бассейн, баня, тренажёрный зал на территории предприятия бесплатно
• Единовременная материальная помощь при уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск