Junior Digital-маркетолог с техническим уклоном

Дата размещения вакансии: 26.08.2026
Работодатель: MSTech L.L.C-FZ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
не требуется

MST — международная digital-компания. Более пяти лет мы запускаем и масштабируем рекламные кампании на рынках США и Европы.

Мы ищем человека, которому интересно работать на пересечении маркетинга, аналитики и технологий.

Что ты будешь делать:

Твоя основная задача — находить рекламные решения, которые приносят компании прибыль:

  • искать и тестировать новые источники трафика;

  • запускать рекламные гипотезы;

  • работать с креативами, текстами и аудиториями;

  • анализировать CTR, CPC, CPL, CR и ROI;

  • находить причины просадок и улучшать показатели;

  • масштабировать успешные рекламные связки;

  • осваивать новые платформы и инструменты;

  • постепенно брать на себя больше бюджета и ответственности.

Это не работа по готовой инструкции. Нужно будет исследовать, проверять идеи, анализировать результаты и принимать решения на основе данных.

Ты нам подойдёшь, если:

  • уверенно работаешь с цифрами и видишь причинно-следственные связи;

  • умеешь самостоятельно искать информацию и разбираться в новых инструментах;

  • не боишься тестировать гипотезы и ошибаться;

  • доводишь задачи до измеримого результата;

  • можешь показать хотя бы один собственный проект.

Проектом может быть сайт, Telegram-бот, приложение, автоматизация, рекламная кампания, интернет-магазин, работа с API, pet-project или небольшой бизнес.

Нам также могут подойти начинающие специалисты, разработчики, аналитики, технические специалисты и фрилансеры, которые хотят развиваться в performance-маркетинге.

Что предлагаем:

  • $500 фиксированного дохода на старте с дальнейшим ростом;

  • прозрачные KPI и бонусы за результат;

  • оплачиваемый практический этап вместо нескольких собеседований;

  • работу с крупными рекламными бюджетами;

  • проекты на рынках США и Европы;

  • собственную техническую инфраструктуру;

  • возможность быстро проверять идеи на реальных данных;

  • удалённую работу из любой точки мира;

  • рабочее взаимодействие с командой с 10:00 до 18:00 по Москве;

  • минимум бюрократии и больше самостоятельности по мере роста.

Как проходит отбор:

Вместо серии формальных интервью мы предлагаем оплачиваемый практический этап. Ты познакомишься с реальными задачами, а мы увидим, как ты анализируешь информацию, ищешь решения и работаешь с обратной связью.

Если тебе интересно развиваться в performance-маркетинге, откликайся и коротко расскажи о проекте, задаче или результате, которым ты гордишься.