з/п не указана
Санкт-Петербург
Кантемировская 10
Кантемировская 10
От 3 до 6 лет
В Ваши обязанности будет входить:
Выполнение корпоративно - правовой функции головной организации Дивизиона:
- Взаимодействие с руководителями правовых отделов по вопросам подготовки отчетов по судебно-претензионной работе и взаимодействию с органами государственной власти и местного самоуправления, контрольно-надзорными органами;
- Сбор, систематизация сведений о судебно-претензионной работе и взаимодействию с органами государственной власти, контрольно-надзорными органами;
- Подготовка сводных реестров для предоставления отчетности;
- Судебные споры и дебиторская задолженность;
- Запросы органов государственной власти и местного самоуправления, контрольно-надзорных органов;
- Судебные споры предприятий в рамках реализации строительных проектов;
- Подготовка аналитических записок;
- Подготовка предложений о корректировке учетных документов;
- Сбор и систематизация документов по судебным делам особой категории;
- Взаимодействие по вопросам предоставления документов по делам особой категории;
- Формирование правовой позиции в рамках досудебного урегулирования судебных споров;
- Предварительная оценка (с подготовкой заключения) обоснованности требований сторон, в рамках подготовки к досудебному урегулированию споров предприятий, в рамках корпоративных процедур урегулирования споров;
- Подготовка проектов: Исковых заявлений, возражений (отзывов), заявлений, ходатайств, жалоб и иных процессуальных документов в рамках судебной процедуры рассмотрения споров;
- Подготовка расчета размеров государственной пошлины по судебным делам и служебных записок о резервировании средств;
- Подача (размещение) процессуальных документов посредством системы Кад арбитр;
- Представительство предприятий в рамках рассмотрения дел арбитражными судами первой, апелляционной и кассационной инстанций.
Мы ожидаем от кандидата:
- Опыт не менее 3 лет на аналогичной должности;
- Умение анализировать большие объемы информации, уверенное пользование системами электронного документооборота на базе программ 1С, Docsvsion, уверенное пользование Excel;
- Ответственность, обучаемость, внимательность, готовность соблюдения корпоративных норм, стандартов и этики, способность к эмпатии, готовность работать в команде.
Необходимые знания и навыки:
- Гражданское, трудовое, административное, налоговое, процессуальное законодательство, законодательство в области ГОЗ (275-ФЗ).
Мы предлагаем:
- Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью "белая" заработная плата;
- График работы 5/2, пятница - сокращенный рабочий день;
- Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений);
- Столовая, кафе на территории предприятия;
- ДМС после прохождения срока испытания (для отдельной категории работников);
- Комфортные условия труда;
- Дополнительно оплачиваемые отпуска различным категориям работников;
- Вознаграждение за долголетнюю непрерывную работу;
- Выплату пособия к ежегодному основному отпуску длительностью 14 дней (работникам, работающим по бессрочному трудовому договору на условиях полной занятости, отработавшим в Обществе не менее 2-х лет);
- Поддержку работников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
- Обучение за счет средств предприятия;
- Базы отдыха для работников и членов их семей;
- Совет молодых специалистов, Профсоюз (бонусы и привилегии для молодых специалистов и членов профсоюза);
- Подарки и конкурсы для детей работников.