Инженер

Дата размещения вакансии: 19.08.2026
Работодатель: ТОЗ-Энерго
Уровень зарплаты:
от 84000 RUR
Город:
Тула
улица Коминтерна 24
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО "ТОЗ-Энерго" стабильная и активно развивающаяся компания, осуществляющая свою деятельность в сфере энергетики.
Мы предлагаем работу в дружном, сплоченном коллективе в компании.

Обязанности:

- разработка графиков ремонта электротехнического оборудования и электросетей;

- участие в составлении заявок, расчетов и обоснований к ним на приобретение электротехнического оборудования, материалов и запасных частей для проведения ремонтных работ, в разработке норм расхода электроэнергии;

- разработка инструкций по ремонту безопасной эксплуатации электротехнического оборудования и сетей;

- техническое освидетельствование и паспортизация электротехнического оборудования и электросетей.

Требования:

  • образование высшее техническое;
  • опыт работы не менее 3-х лет.

Условия:

​​​​​​1. Работа в стабильной и активно развивающейся компании.
2. Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня работы.
3. Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
4. Ежегодные творческие конкурсы и корпоративные мероприятия для работников и детей работников.
5. Стимулирующие выплаты и меры социальной поддержки:
- премии за выполнение особо важных задач и высокие производственные результаты;
- премии ко Дню защитника Отечества, Международному женскому дню, а также в связи с Юбилейными датами;
- выплата годового вознаграждения за выслугу лет;
- выплата вознаграждения по итогам работы за год ;
- материальная помощь в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников;
- материальная помощь работникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации;
- оплата путевок работникам Общества в санатории и профилактории, расположенные на территории РФ;
- оплата путевок детям от 7 лет включительно в оздоровительные лагеря, санатории и профилактории;
- оплата детских новогодних подарков к Новому году и (или) билетов на новогодние представления;
- дополнительные оплачиваемые дни отдыха в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников.
- бронирование военнообязанных граждан.