Marmelad Lady - бренд спортивной и повседневной одежды, созданный для стильных, активных женщин 35-40 лет, которым важен баланс между модой и удобством. Наша миссия не просто создавать одежду, а возвращать женщинам чувство, что они заметны.
Все текущие модели разработаны собственником компании, а работает над их производством и реализацией в e-commerce команда из 70+ человек. Мы являемся лидерами в категории женские костюмы на wildberries (30%).
Мы расширяем ассортимент, заходим в другие категории одежды, поэтому находимся в поиске продукт-менеджера.
Наши ожидания от кандидата:
-
Опыт работы продукт-менеджером в одежде в e-com;
-
Навыки работы с аналитикой трендов и продаж конкурентов, насмотренность в нише одежды;
-
Кейсы разработки уникальных изделий, которые продаются большими объемами с хорошей маржой;
-
Кейсы по снижению себестоимости (понимание каким образом можно работать с ценой);
-
Опыт быстрого запуска товаров хорошего качества с производством в Китае (до 90 дней от идеи до первой продажи);
-
Будет преимуществом опыт разработки и вывода новинок в продажу на маркетплейсах (wildberries, ozon).
Преимущества работы у нас:
-
Молодая и успешная компании с достойными бюджетами;
-
Возможность быстро увидеть результат своей работы: у нас нет бюрократии, и нам не нужно изобретать велосипед, кроме того у нас короткий цикл разработки и производства изделий;
-
Работа над качеством и хорошим продуктом: мы не продаем китайскую дешевую одежду - мы за уникальность и дизайн;
-
Ресурсы: собственная лаборатория, команда технологов и конструкторов, наработанная база из 30ти производственных площадок;
-
Возможность в перспективе выстраивать под собой команду и расти.
Условия:
-
Гибридный/офисный формат работы с графиком с 08:30 до 17:00;
-
Стабильный доход в диапазоне от 150 000 до 250 000 руб.: оклад + KPI (обсудим индивидуально финальный офер);
-
Выплаты зп два раза в месяц, оплачиваемый отпуск;
-
Командировки Китай\Вьетнам\Индия\Казань.
Задачи:
-
Аналитика рынка, конкурентов, зарубежного е-коммерс пространства, товаров поставщиков с использованием различных сервисов, выявление трендов и тенденций
-
Формирование сезонной ассортиментной матрицы
-
Разработка новых изделий
-
Расчет себестоимости, поиск оптимального соотношения по стоимости и качеству товара
-
Поиск поставщиков и наиболее выгодных условий производства
-
Организация производства и ввода в продажу первой партии товара (совместно с закупщиком)
-
Проведение фокус-групп, мониторинг обратной связи от клиентов, анализ продаж и доработка существующих позиций
Интересно? Оставляйте отклик на вакансию, и наш HR-менеджер свяжется с Вами в телеграм для более предметного общения!