Ведущий менеджер по мотивации (методолог)

Обязанности:

• Планирование бюджета ФОТ.
• Расчет премий.
• Разработка нормативной документации по мотивации.
• Оценка должностей, построение вилок заработных плат и льгот.
• Разработка КПЭ и системы мотивации за выполнение КПЭ.
• Нормирование трудозатрат.
• Участие в обзорах заработных плат.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в направлении C&B по расчету системы премирования.
• Практический опыт в оценке должностей, построении вилок заработных плат.
• Практический опыт в использовании обзоров заработных плат.
• Опыт участия в изменении действующей системы мотивации.
• Желательны знания ТК РФ, законодательных и нормативных правовых актов, постановлений, распоряжений, методических и нормативных материалов по организации оплаты труда, форм и систем оплаты труда.
• Желание расти и развиваться в методологии по мотивации.

Условия:

• Адрес: м. Савёловская, ул. Бутырский Вал ул., 68/70с7.
• График работы с 9-00 до 18-00.
• Стабильная заработная плата: оклад + премия 2 ФОТ в год (выплата каждое полугодие), оплата больничных и отпусков.
• ДМС после прохождения испытательного срока.
• Развитие в динамичной компании, возможность построить карьеру в команде профессионалов.
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
• Доступ к сервису корпоративных скидок и привилегий BestBenefits.
• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей.
• Внутреннее и внешнее обучение для развития профессиональных и компетенций
• Вакансия размещена для кадрового резерва.