Руководитель команды 1С

Дата размещения вакансии: 19.08.2026
Работодатель: ВкусВилл
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

ТехВилл – IT-компания и партнёр ВкусВилл по развитию цифровых решений.

Мы отвечаем за разработку мобильных и web- приложений, автоматизацию бизнес-процессов, искусственный интеллект, devops, инфобез ВкусВилла.

Нашими решениями пользуется свыше 1 000 000 клиентов и сотрудников ВкусВилла.

Обязанности:

  • Решение кадровых вопросов в команде: аттестация, перемещения, изменение роли, организация подбора и приема сотрудника, контроль прохождения испытательного срока;
  • Организация процесса работы команды и взаимодействия сотрудников: структура команды, обязанности сотрудников, методология разработки, общие созвоны, чаты, формат общения;
  • Организация взаимодействия с ключевыми заказчиками по вопросам работы команды, погашение конфликтов, решение претензий;
  • Контроль выполнения командных метрик;
  • Представление интересов команды перед руководством, решение организационных вопросов и информирование команды об изменениях;
  • Помощь в решении организационных вопросов сотрудников: согласование переработок, отпуска, отгулы.

Требования:

  • Опыт управления командой ИТ-разработки
    (заказная, продуктовая) или ИТ-сопровождения (будет плюсом опыт распределенной 1С команды) от 2-х лет;
  • Опыт применения гибких методологий разработки/управления (Kanban, Scrum на уровне команды);
  • Опыт сбора и анализа метрик производственного процесса команды;
  • Стремление к организации процессов работы без микроменеджмента;
  • Ответственность за результаты работы команды;
  • Коммуникативные навыки, умение выстраивать отношения с заказчиками и сотрудниками, решать конфликты.

    Будет плюсом:

  • Желание обучать и развивать сотрудников;
  • Желательно личный опыт в качестве аналитика
    или разработчика ЗУП.

Условия:

  • Работа в аккредитованной IT-компании;
  • Удаленный формат работы;
  • Официальное оформление с первого дня работы и поддержка куратора во время адаптации;
  • Прозрачная система развития: понятные грейды, внутреннее и внешнее обучение, индивидуальные планы развития и матрицы компетенций;
  • Экологичная культура и адекватные руководители;
  • Компенсация затрат на медицинские услуги, ментальное благополучие, спорт, тимбилдинги и использование AI-помощников;
  • Бонус 15% с покупок во ВкусВилл;
  • Социальная ответственность: поощряем донорство, оказываем материальную помощь при рождении ребёнка;
  • Партнерская программа «Зелёный свет»: за рекомендации знакомых специалистов можно получить до 50 000 руб.