Коммерческий директор

Дата размещения вакансии: 16.09.2026
Работодатель: Р-Лайн (R-Line)
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Большой Сампсониевский проспект 68
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания R-line - создатель интеллектуальных логистических решений любого уровня сложности приглашает коммерческого директора , способного обеспечить достижение департаментом амбициозных целей, сохранить устойчивость и продолжить стратегическое развитие бизнеса.

Мы ожидаем:

  • Опыт продаж международной логистики
  • Опыт от 5 лет на руководящих должностях в коммерческих подразделениях
  • Порядочность
  • Коммерческое мышление, способность находить и реализовывать способы увеличения прибыли
  • Отличные переговорные навыки
  • Умение выстраивать системную работу
  • Стратегическое мышление
  • Нацеленность на результат и готовность отвечать за коммерческий результат подразделения
  • Амбициозность и лидерские качества
  • Умение слушать и слышать команду и клиентов
  • Гибкость, умение подстраиваться под ситуации, принимать решения при отсутствии шаблонов действий
  • Способность действовать самостоятельно, двигать вперед то, что "застряло", брать на себя инициативу и ответственность.

Функциональные обязанности:

  • Разработка видения по развитию направлений деятельности коммерческого департамента
  • Достижение целей по показателям: клиентская база, маржинальность
  • Выстраивание системной работы и бизнес-процессов внутри коммерческого департамента
  • Планирование коммерческой деятельности с точным прогнозированием результатов
  • Выявление точек роста и устранение «узких мест» в работе коммерческого департамента
  • Запуск и управление проектами развития
  • Контроль за полным и своевременным исполнением задач и KPI
  • Управление, наставничество и мотивация коммерческой команды
  • Анализ рынка для поиска новых возможностей роста

Мы предлагаем:

  • Интересные проекты, возможность профессионального роста вместе с компанией в команде профессионалов рынка
  • Конкурентный доход: оклад + премиальная часть по KPI (обсуждается с успешным кандидатом)
  • Полностью белая заработная плата, официальное оформление
  • Годовой бонус по итогам работы компании в зависимости от финансовых результатов
  • Офисный формат работы с 9 до 18 часов
  • Уютный офис с кухней и зоной отдыха
  • Теплые понедельники с угощениями от компании
  • Подарки ко Дню рождения и юбилейным датам
  • Яркие корпоративные мероприятия
  • Неформальный стиль общения, дружелюбные коллеги, веселая и динамичная атмосфера в коллективе.