от 96559 RUR
Бердск
улица Ушакова 7
улица Ушакова 7
От 3 до 6 лет
Вам предстоит:
- Организовывать, контролировать и координировать работу отдела кадров (распределять задачи, проводить аудит работы подчинённых, наставничество);
- Обеспечивать кадровое делопроизводство в полном объёме: оформление трудовых договоров, ведение личных дел, учёт рабочего времени, составление графиков отпусков, работа с больничными листами;
- Контролировать соблюдение трудового законодательства РФ, готовить компанию к проверкам (в том числе ГИТ), проводить внутренний аудит кадровых процессов.
- Решать конфликтные ситуации в коллективе.
- Управлять подбором персонала: выстраивать процессы поиска, отбора, адаптации новых сотрудников, взаимодействовать с рекрутерами и руководителями подразделений.
Мы ждем от Вас:
- Высшее образование (желательно в области управления персоналом, менеджмента или смежной сфере; также рассматриваем кандидатов с профильной профпереподготовкой)
- Экспертное знание трудового законодательства РФ и умение применять его на практике
- Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет
- Опыт успешного прохождения проверок контролирующих органов.
- Управленческие компетенции: умение ставить задачи, мотивировать команду, делегировать.
- Навыки коммуникации и разрешения конфликтов.
- Аналитические навыки: способность оценивать эффективность HR-процессов (текучесть кадров, время закрытия вакансий) и предлагать улучшения.
Личные качества:
- Профессионализм, высокая работоспособность, активная жизненная позиция, высокий уровень ответственности, внимательность, исполнительность, многозадачность;
- Стремление к повышению квалификации.
Мы предлагаем:
- Все гарантии, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации
- Дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день: 4 дня
- Возможность увеличения объема выполняемой работы за дополнительную оплату
- Ежегодные медицинские осмотры
- Премиальные выплаты по результатам работы
- Материальную помощь при разных жизненных обстоятельствах
- Возможности профессионального роста и участия в стратегических проектах организации