Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Подбор грузчиков в мобильную бригаду подъёма;

• Распределение кандидатов по бригадам;
• Получение обратной связи от кандидатов и начальников смен;
• Сопровождение кандидатов до оформления;
• Размещение и продвижение вакансий;
• Ведение отчётности по подбору персоналу.

Требования:

• Опыт массового подбора от 1 года;

• Опыт подбора линейного персонала от 1 года;

• Опыт работы с сайтами по поиску персонала Авито, HeadHunter;

• Умение работать с таблицами Excel.

Условия:

• График работы 5х2;

• Время работы с 09:00 до 18:00, обед с 13:00 до 14:00;

• Испытательный срок 2 месяца;

• Оплата труда:

  На испытательном сроке: оклад 65 000 + 2000 за каждого оформленного.

  После испытательного срока оклад 65 000 + 35 000 KPI при условии 100% закрытия плана.

• После 8 месяцев работы при условие успешного выполнения плана по подбору возможен пересмотр условий;

• Оформление по ТК РФ;

• Белая заработная плата.