Руководитель отдела продаж и маркетинга

Мы - частный ИТ-колледж — молодое динамично развивающееся образовательное учреждение. Мы готовим востребованных специалистов по программам среднего профессионального образования.
Мы не только стремимся давать качественное, практико-ориентированное образование, но и стараемся сделать его максимально интересным для наших студентов, чтобы их обучение в колледже было развивающим, вовлекающим и результативным.
В связи с активным расширением и запуском новых направлений мы ищем сильного лидера в области продаж, который выведет наш набор абитуриентов на новый уровень.

Обязанности:

• Участвовать в разработке и реализации маркетинговой стратегии привлечения студентов на все образовательные программы колледжа.
• Руководить объединённой командой: специалисты по продажам, маркетологи, SMM-специалисты.
• Управлять полной воронкой продаж: от первого касания с абитуриентом и/или его родителями до заключения договора. Быть «играющим тренером»: самому делать звонки, проводить встречи, обучать сотрудников и т.д..
• Контролировать и оптимизировать рекламный бюджет (контекстная, таргетированная реклама, офлайн-мероприятия). Активно взаимодействовать с подрядчиками, ставить им задачи, контролировать исполнение, корректировать.
• Внедрять и развивать CRM-систему для контроля работы с лидами, анализировать конверсии и CPL.
• Проводить Дни открытых дверей, участвовать в профориентационных мероприятиях, выстраивать партнёрства со школами. Активно представлять колледж за его стенами как очно на различных мероприятиях и встречах, так и в соцсетях.
• Готовить регулярную отчётность для директора, прогнозировать результаты набора.

Мы ожидаем, что Вы:

• Имеете опыт управления продажами и/или маркетингом от 3 лет.
• Возможно, работали в сфере образования (колледж, вуз, школы дополнительного образования) или в B2C с длинным циклом сделки.
• Понимаете digital-инструменты: настройка рекламы, аналитика, SMM, работа с сайтом.
• Умеете считать экономику: знаете метрики LTV, CAC, конверсию, окупаемость каналов.
• Имеете опыт внедрения скриптов продаж и контроля качества работы менеджеров.
• Сильный управленец: умеете ставить задачи, мотивировать и развивать команду.
• Ответственны, системны, нацелены на конкретный финансовый результат.

Мы предлагаем:

• Достойное денежное вознаграждение: фиксированный оклад + ежемесячный бонус за выполнение плана по набору.
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
• Реальную управленческую свободу: вы влияете на стратегию развития колледжа.
• Возможность работать в гибридном формате (офис в центре города + удалённые дни).
• Дружный коллектив, амбициозные задачи и интересная работа.