Станционная улица 60к1
В рамках развития и масштабирования предприятия - создана новая позиция руководителя направления по развитию качества.
✅ЦЕЛЬ ДОЛЖНОСТИ
1. Минимизация финансовых потерь Компании от брака, некондиции,
рекламаций и возвратов продукции.
2. Задачи:
• не допускать попадание брака к клиенту;
• не допускать необоснованного перевода исходного сырья и годной
продукции в брак или некондицию;
• выявлять причины потерь и устранять их; •
возвращать деньги Компании через претензионную работу с поставщиками
сырья.
✅ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
1. Проверяет поступающие бухты металла на соответствие заявленным
характеристикам;
2. Фиксирует выявленные дефекты;
3. Ведёт базу данных по качеству сырья в разрезе поставщиков. На основе этой базы формирует рекомендации по выбору поставщиков и участвует в претензионной
работе с ними.
4. Принимает и регистрирует извещения о браке от операторов, переносит их в электронный журнал учёта.
5. Проводит анализ причин брака: осмотр и замеры, классификация по
причинам серьё, настройка оборудования, человеческий фактор, хранение/транспортировка.
6. Разрабатывает корректирующие мероприятия по предотвращению
повторения брака, передаёт предложения на утверждение Операционному директору.
После утверждения организует исполнение и оценивает эффективность.
7. Ведёт базу данных по браку в разрезе:
• поставщиков сырья — для оценки надёжности закупок;
• операторов - для выявления потребности в обучении;
• линий — для планирования ТО (совместно с механиком) и корректировки
технологических режимов (совместно с мастером цеха).
8. При расхождениях данных по браку в 1C проводит расследование, согласует результаты с Операционным директором и передаёт производственному бухгалтеру для
корректировки.
9. Операционный контроль производства.
10. Приемочный контроль готовой продукции.
11. Исключение финансовых потерь внутри производства.
12. Работа с рекламациями.
13. Ведение учета и отчетности.
14. Развитие системы качества.
15. Создание и внедрение внутренних нормативных документов.
✅Требования :
Образование:
• Высшее или среднее профессиональное (техническое - металлообработка,
машиностроение, материаловедение, контроль качества или смежное).
Опыт работы:
• На производстве в металлообработке (или смежной отрасли) не менее 3 лет, из них
не менее 1 года на позиции, связанной с контролем качества.
Профессиональные навыки:
• Знание методов и средств контроля качества; • Умение работать с измерительным инструментом (микрометры, толщиномеры,
шаблоны, калибры);
• Навыки работы с нормативной документацией (ГОСТ, ТУ, СНиП);
• Знание технологии производства профнастила и металлочерепицы (будет являться
преимуществом);
• Опыт расследования рекламаций, выездов на объекты, ведения претензионный
работы;
• Навыки анализа причин брака и разработки корректирующих мероприятий;
• Умение работать в 1С и стандартных офисных программах; • Грамотная устная и письменная речь, составление документации (актов,
заключений, отчётов);
Личные качества:
• Внимательность к деталям и скрупулёзность;
• Бескомпромиссность к качеству (готовность отстаивать свою позицию и
останавливать производство при необходимости);
• Системное мышление;
• Коммуникабельность, умение вести переговоры с клиентами, поставщиками и
коллегами;
• Аналитическое мышление (причинно-следственные связи);
• Стрессоустойчивость при работе с конфликтными ситуациями;
• Ответственность за результат (не перекладывание на других).
✅Условия :
• Высокий уровень дохода ( оклад + ежемесячная премия + % от прибыли по итогу года );
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц ( 5 и 20 числа );
• Официальное трудоустройство;
• Высокий уровень технологий для оптимизации процессов работы с клиентами;
• Комфортный офис;
• Дружная , профессиональная команда;
• Скидки на продукцию завода.
