Начальник управления развития и цифровой трансформации

Обязанности:

• Стратегическое планирование и управление процессами цифровой трансформации
• Координация и контроль закупок товаров и услуг в сфере ИТ
• Руководство проектами по внедрению цифровых решений
• Анализ рынка и выбор оптимальных ИТ-решений для компании
• Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками для успешной реализации проектов
• Стратегическое развитие ИТ-инфраструктуры компании
• Управление командой специалистов по цифровой трансформации и закупкам
• Мониторинг и оценка эффективности внедренных цифровых решений

Требования:

• Оконченное высшее образование
• Опыт работы на руководящей должности от 3-х лет
• Опыт управления проектами: успешный опыт реализации ИТ-проектов, включая ERP-системы
• Знание ИТ-рынка: понимание современных тенденций и технологий в ИТ-сфере
• Навыки переговоров: умение вести переговоры с поставщиками и подрядчиками
• Аналитические способности: способность анализировать данные и принимать обоснованные решения
• Лидерские качества: умение эффективно руководить командой и мотивировать сотрудников
• Понимание жизненного цикла ПО и внедрения решений: от ТЗ до эксплуатации и поддержки
• Стратегическое мышление: способность разрабатывать долгосрочные стратегии цифровой трансформации

Условия:

• Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ

• График 5/2 с 08.00 до 16.30

• Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц

• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
• Добровольное медицинское страхование детей сотрудников