Рекрутер / HR-фрилансер (точечный и массовый подбор)

Дата размещения вакансии: 25.08.2026
Работодатель: AddOne
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! Мы — кадровое агентство AddOne. За два года мы выросли в команду, которой доверяют клиенты и ценят рекрутеры.

Наш секрет — гибкость, качественные проекты и честный подход.

Сейчас мы расширяем команду и ищем рекрутеров, которые хотят работать с разными задачами: от точечного подбора специалистов до массового найма.

У нас регулярно появляются проекты в разных направлениях:
— маркетплейсы и e-commerce
— продажи и коммерческие команды
— производство
— логистика и склад
— транспорт
— строительство и технические направления
— другие сферы бизнеса

Ищем специалистов, которые умеют работать с результатом и готовы выбирать интересные проекты.

Почему с нами комфортно?

1. Гибкий формат работы

— Удалённая работа из любой точки.
— Можно брать проекты, которые подходят вашему опыту и загрузке.
— Возможность работать как проектно, так и перейти к постоянному сотрудничеству.

2. Разные форматы подбора

У нас есть задачи разного уровня сложности:

— точечный поиск специалистов и экспертов;
— подбор менеджеров и руководителей;
— массовый найм линейного персонала (водители, кладовщики, продавцы, сотрудники производства, механики и другие специалисты).

Вы сможете работать с тем направлением, где у вас больше всего экспертизы.

3. Понятная система оплаты

— Оплата за закрытые вакансии + премии за результат.
— Прозрачные условия без сложных схем.
— Чем больше качественных закрытий — тем выше ваш доход.

4. Инструменты и поддержка

Мы предоставляем всё необходимое для работы:

— доступ к HH;
— CRM Bitrix24;
— собственную базу контактов;
— AI-инструменты для ускорения поиска;
— поддержку команды и обмен опытом.

5. Развитие и комьюнити

— Разбор сложных вакансий и кейсов.
— Обмен опытом между рекрутерами.
— Возможность развиваться внутри агентства.

Что предстоит делать?

— Вести подбор полного цикла: от поиска кандидатов до выхода на работу.
— Проводить первичные интервью и видеоинтервью с кандидатами.
— Работать с вакансиями разных уровней сложности.
— Самостоятельно выстраивать поиск и коммуникацию с кандидатами.
— Выполнять цели по закрытию вакансий.

Мы ждём вас, если вы:

— Имеете опыт в рекрутинге от 1 года (опыт работы в кадровом агентстве будет преимуществом).
— Умеете закрывать вакансии самостоятельно.
— Работали как с точечным подбором, так и/или с массовым наймом.
— Не боитесь большого количества кандидатов и умеете работать с потоком.
— Любите результат и готовы отвечать за свои проекты.

Условия:

— Удалённый формат работы.
— Гибкий график, но с соблюдением договорённостей и дедлайнов.
— Оформление: самозанятость / ИП.
— Все необходимые инструменты для работы.
— Поддержка команды.

Если вы не уверены, что подходите на 100% — всё равно откликайтесь. Обсудим ваш опыт и найдём подходящий формат сотрудничества.

AddOne — работа, которая подстраивается под вас.