территория БЦ Рига Ленд
Руководитель направления кадрового администрирования
Что делать?
1. Полное ведение кадрового делопроизводства
2. Ведение воинского учета и взаимодействия с госорганами
3. Лидирование цифровизации и КЭДО
4. Сопровождение архивного хранения и жизненного цикла документов
5. Операционный HR (поддерживающая функция)
Что требуется?
1. Высшее профессиональное образование, опыт работы от 6 лет
2. Экспертное знание ТК РФ и воинского учета
Обязательные навыки:
1. Отчетность: Уверенное владение правилами формирования статформ для Росстата (П-4, П-4 (НЗ)), отчетности в Центр занятости населения (ЦЗН) и Социальный фонд России (СФР — ЕФС-1).
2. Электронный документооборот (КЭДО): Практический опыт работы минимум в одной из систем (HR-link, КЭДО/СБИС).
3. Свободная работа в 1С: ЗУП 8.3
