Ведущий менеджер по развитию бизнеса

Обязанности:

• Руководить повесткой проектов интеграции и трансформации организаций продаж в рамках региона;
• Управлять кросс-функциональными проектными группами;
• Руководить внедрением бизнес-процессов внутри отдела продаж и между функциями;
• В соответствии со стратегией каналов продаж и региона отвечать за эффективность покрытия CTS (Cost to sell) по всем каналам продаж;
• Руководить всеми GTM изменениями необходимыми для создания наиболее эффективных продаж и GTM структуры;
• Принимать участие в согласовании бонусных калькуляторов для команды продаж, выходить с инициативами изменений бонус дизайна для торговых команд для достижения целей организации;
• Разрабатывать инновационный подход к бизнесу, предлагать и внедрять новые бизнес-модели и структуры;
• Проводить анализ на основе активностей конкурентов, специфики рынка для создания модели продаж, отвечающей текущей ситуации, для осуществления проактивных действий в целях развития продаж и достижения поставленных целей по продажам.

Требования:

• Опыт работы в продажах или развитии продаж в FMCG компаниях;
• Высшее образование;
• Опыт управления командой в роли не ниже Регионального менеджера, не менее 3х лет;
• Опыт участия и реализации проектов по трансформации бизнеса в рамках своей зоны ответственности;
• Опыт проведения аудитов и обучающих сессий по рабочим методам для сотрудников;
• Уверенный пользователь Microsoft Office: Word, Excel, Power Point;
• Аналитический склад ума;
• Английский язык на уровне не ниже Intermediate.

Условия:

• Официальное оформление в штат Компании ООО "ПепсиКо Холдингс";
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, сб, вс - выходные;
• Стабильная белая заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы;
• Добровольное медицинское страхование и страхование жизни (ДМС);
• Корпоративное обучение;
• Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами.