Наш клиент — собственник успешного бизнеса, который запускает новое направление в сфере строительства. Сейчас мы находимся в поисках Генерального директора, который возьмет на себя запуск и дальнейшее развитие нового направления.
В этой роли предстоит практически с нуля сформировать строительный бизнес: определить перспективные направления, привлечь первых заказчиков, собрать команду и выстроить операционные процессы.
Мы ищем самостоятельного, сильного управленца с предпринимательским типом мышления, который готов принимать решения, брать на себя ответственность за результат и идти на обоснованный риск ради развития бизнеса.
Задачи:
- Формирование бизнес-модели и стратегии развития строительного направления;
- Самостоятельный поиск и привлечение первых заказчиков, развитие собственной клиентской базы;
- Личное участие в переговорах и закрытии ключевых сделок на старте, с последующим выстраиванием системы продаж;
- Формирование команды и выстраивание системы управления;
- Организация и контроль строительных проектов: сроки, бюджет, качество, охрана труда;
- Управление финансовыми показателями: себестоимость, маржинальность, прибыль, дебиторская задолженность;
- Взаимодействие с банками, заказчиками, подрядчиками и субподрядчиками.
Кого мы видим на данной позиции:
- Опыт работы Генеральным директором, Исполнительным директором или Директором по строительству от 3 лет;
- Глубокое понимание строительной сферы и практический опыт управления строительными проектами;
- Наличие собственного пула потенциальных заказчиков и готовность самостоятельно привлекать клиентов на старте;
- Опыт формирования и управления командами;
- Сильные управленческие и коммерческие навыки: нам нужен руководитель, который выстраивает систему и команду, а не исполнитель, закрывающий задачи самостоятельно;
- Предпринимательский тип мышления: готовность самостоятельно принимать решения, брать на себя ответственность за результат и идти на обоснованный риск в интересах развития бизнеса;
- Ориентация на высокий финансовый результат и готовность работать на перспективу роста бизнеса.
Что мы готовы предложить:
- Фиксированный доход от 200 000 ₽ на руки + высокий процент от чистой прибыли (%выше рынка). Процент выплачивается уже с первого месяца реализации проектов;
- Реальные полномочия Генерального директора и прямой доступ к собственнику;
- Официальное оформление;
- Возможность самостоятельно принимать кадровые, организационные и операционные решения;
- Ресурсы для запуска направления: бюджет на формирование команды и собственный офис в Приморском районе Санкт-Петербурга;
- Возможность построить новое направление с нуля, используя собственную экспертизу, профессиональные связи и клиентскую базу;
- Дополнительная мотивация, привязанная к росту бизнеса: после выхода проекта на точку безубыточности готовы обсуждать опцион или KPI-бонус;
- Работа напрямую с собственником без лишней бюрократии и долгих согласований.
Откликайтесь на вакансию, и мы оперативно свяжемся с вами! Будем благодарны, если в сопроводительном письме вы расскажете о наиболее значимых строительных проектах, которыми управляли и ваших результатах.
