Комсомольская улица 1с49
LIBREDERM — лидер российского рынка дерматологической косметики. Бренды, которые знают и любят миллионы: LIBREDERM, Аевит, Mezolux, Blanc de Blanc и другие. Мы не просто производим косметику — мы создаём культуру заботы о себе.
Мы ищем координатора отдела персонала — начинающего специалиста с горящими глазами, который хочет строить карьеру в HR и расти вместе с нашим брендом.
Чем предстоит заниматься:
1. Люди и адаптация
- Помощь в адаптации новых сотрудников: welcome-встречи, знакомство с корпоративным порталом, ответы на первые вопросы .
- Участие в создании «Базы знаний» для сотрудников на портале Битрикс.
- Подготовка HR-отчётов и аналитики по численности и движению персонала.
- Ведение кадрового учёта: оформление приёмов
- 2. Проекты и цифровизация
- Участие в автоматизации HR-процессов на корпоративном портале Битрикс.
- Работа с договорами возмездного оказания услуг (ДВОУ) и добровольным медицинским страхованием (ДМС) .
- Разработка внутренних документов, шаблонов и информационных рассылок для команды.
-
3. Корпоративная культура
- Участие в формировании корпоративной культуры: поздравления с днём рождения, внутренние проекты, укрепление командного духа .
- Организация внутренних активностей и поддержка положительного имиджа компании.
-
4. Обучение и развитие
- Участие в организации внутренних обучений и проектов по развитию сотрудников .
- Помощь в запуске образовательных программ и курсов для команды.
Мы ждём, что вы:
- Хотите строить карьеру в HR-сфере .
- Умеете общаться с людьми, вежливы и открыты.
- Организованны, внимательны к деталям, умеете работать с большим объёмом информации .
- Готовы учиться новому и не боитесь брать на себя ответственность.
- Любите порядок и структуру, но при этом гибки и готовы к изменениям
Мы предлагаем:
- Развитие и рост. Вы будете участвовать в реальных проектах, а не сидеть на вторых ролях. Мы научим вас всему, что нужно для старта карьеры в HR .
- Бренд. Работа в компании с узнаваемыми брендами, которые любят миллионы .
- Команда. Взрослая, поддерживающая, профессиональная среда. Здесь ценят инициативу и не перекладывают ответственность.
- Опыт. Навыки, которые стоят дорого: управление проектами, HR-аналитика, коммуникация с топ-менеджментом, работа с цифровыми инструментами
Как откликнуться
Отправьте резюме с кратким сопроводительным письмом. Напишите, почему вы хотите работать в HR и почему именно LIBREDERM