улица Зигмунта Леваневского 2
Обязанности:
1. Контроль за соблюдением норм охраны труда и техники безопасности :
• Ежедневный мониторинг состояния техники безопасности на объектах компании;
• Осуществление плановых и внеплановых проверок состояния условий труда на строительных площадках и в офисах;
• Контроль соблюдения требований по использованию средств индивидуальной защиты (СИЗ).
2. Организация и проведение обучения персонала :
• Проведение вводных инструктажей для новых сотрудников;
• Периодическое проведение плановых инструктажей и обучения по технике безопасности для работников;
• Подготовка обучающих материалов, памяток и методических указаний по охране труда.
3. Ведение необходимой документации :
• Оформление протоколов и актов проверок, инструктажей и обучения по охране труда;
• Ведение журнала учета инструктажей;
4. Участие в расследовании несчастных случаев:
• Проведение расследований инцидентов и несчастных случаев на производстве, установление причин и разработка мер по их предотвращению в будущем;
• Взаимодействие с органами государственного надзора по вопросам охраны труда, представление интересов компании при проверках.
Требования:
• Образование : Высшее техническое образование (предпочтительно в области охраны труда, безопасности труда, экологии);
• Опыт работы : Опыт на аналогичной должности от 1 года, предпочтительно в строительной или производственной сфере;
• Знания : Глубокие знания законодательства КР по охране труда, технике безопасности и промышленной безопасности;
• Навыки :
• Навыки проведения инструктажей и обучения сотрудников по технике безопасности;
• Способность работать с большим объемом информации, обрабатывать нормативные документы и создавать отчетность.
• Личные качества : Высокая ответственность, внимание к деталям, стрессоустойчивость, хорошие коммуникативные навыки, умение работать в команде и взаимодействовать с разными уровнями сотрудников.
Условия:
• Работа в динамично развивающейся компании с дружным коллективом.
• Официальное трудоустройство, полный социальный пакет, соблюдение Трудового кодекса КР.
• График работы: 6/1,
• Возможность профессионального роста и развития, участие в корпоративных программах обучения.
