Разработчик Bitrix

Дата размещения вакансии: 26.08.2026
Работодатель: ЕВРАЗ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Разрабатывать и дорабатывать сайты и интернет-магазины на 1С-Битрикс: Управление сайтом (БУС).
  • Создавать и кастомизировать компоненты, шаблоны компонентов и комплексные компоненты.
  • Работать с инфоблоками, свойствами, торговым каталогом, торговыми предложениями, ценами и остатками.
  • Разрабатывать модули, обработчики событий, агенты, сценарии импорта и экспорта.
  • Реализовывать интеграции: 1С, внешние API, платёжные системы, службы доставки, товарные фиды.
  • Сопровождать существующие доработки - разбирать чужой код.
  • Оптимизировать выборки, кэширование компонентов и типичные узкие места БУС.

Ожидания от кандидатов:

  • Высшее образование (ит, техническое).
  • Знание архитектураы БУС: модули, компоненты, шаблоны, события, агенты.
  • Инфоблоки и торговый каталог: разделы, элементы, свойства, цены, остатки.
  • Знание D7: ORM, API модулей, события — не только старый API.
  • Умение писать собственные компоненты и модули.
  • Знание PHP и MySQL на уровне сложных выборок, отладки и доработок бизнес-логики.
  • Опыт работы с HTML, CSS, JavaScript для доработки шаблонов компонентов.
  • Знание Git, понимание процесса разработки и выкладки
  • Практическое применение Kafka: публикация и потребление сообщений, топики, consumer group, базовая диагностика отставания и повторной обработки.

Мы предлагаем:

  • Трудоустройство в аккредитованную ИТ-компанию.
  • Уверенность в завтрашнем дне: оформление по ТК РФ, "белую" заработную плату.
  • График работы: 5/2.
  • Заботу о здоровье: ДМС (со стоматологией).
  • Специальные программы, направленные на поддержку работников (выплата материальной помощи, подарки для детей сотрудников к Новому году, подарки для первоклассников).
  • Кафетерий льгот (возможность самостоятельно из списка статей выбрать наиболее подходящие для компенсации).
  • Необходимую технику и софт не только для сотрудников офиса, но и для дистанционных работников.
  • Амбициозные задачи, перспективы профессионального и карьерного роста.
  • Уровень дохода обсуждается с финальным кандидатам по результатам интервью.