Управляющий термальным комплексом

Дата размещения вакансии: 29.08.2026
Работодатель: Культурное наследие
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Нижний Новгород
улица Шевченко 14
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании

ПАР1221 — термальный комплекс приватного формата в историческом здании Нижнего Новгорода. Комплекс работает по предварительному бронированию и проводит три подготовленных гостевых сеанса в день: 11:00–14:00, 15:00–18:00 и 19:00–22:00. Между сеансами команда полностью восстанавливает пространство. В продукт входят парения, термальные зоны, массажные и уходовые процедуры, напитки и кухня.

Ищем руководителя, который превратит концепцию ПАР1221 в устойчивую операционную систему. Это самостоятельная управленческая роль с прямым взаимодействием с собственником и ответственностью за результат комплекса целиком.

Обязанности

  • Организовать запуск комплекса: план открытия, критический путь, бюджет, поставщики, документы и готовность зон.
  • Сформировать штат, провести отбор, адаптацию, допуски и аттестацию ключевых ролей.
  • Утвердить графики пересекающихся смен под три сеанса и создать кадровый резерв.
  • Внедрить должностные инструкции, чек-листы, планёрки, передачу смен и контроль исполнения.
  • Управлять загрузкой, выручкой, средним чеком, фондом оплаты труда, закупками и себестоимостью программ.
  • Настроить CRM, кассовую дисциплину, склад, закупки, технические заявки и управленческую отчётность.
  • Обеспечивать готовность комплекса к каждому сеансу, санитарный режим и взаимодействие всех служб.
  • Контролировать качество гостевого пути, разбирать отзывы и инциденты, назначать и проверять корректирующие действия.
  • Еженедельно предоставлять собственнику короткий план-факт по ключевым показателям и решениям.

Требования

  • Опыт управления сервисным объектом от 1 года: отель, клуб, банный или термальный комплекс, ресторанный либо wellness-проект.
  • Подтверждённый опыт запуска или перезапуска объекта: штат, регламенты, поставщики, CRM, бюджет и открытие для гостей.
  • Умение читать P&L и управлять выручкой, себестоимостью, ФОТ, запасами и план-фактом.
  • Опыт найма, постановки задач, обучения, обратной связи и дисциплинарного управления.
  • Понимание премиального сервиса: приватность, точность обещаний, тактичная продажа и восстановление сервиса.
  • Системность, личная ответственность и готовность работать на объекте в период запуска.

Будет преимуществом

  • Практическое знание банных процессов, парных, купелей, пищевого или массажного направления.
  • Опыт работы с техническими подрядчиками.
  • Приветствуется своя база сильных кандидатов, поставщиков и локальных партнёров Нижнего Новгорода.

Условия

  • Официальное оформление, оклад и управленческий бонус за KPI; финальные условия обсуждаются по итогам интервью.
  • Прямое взаимодействие с собственником и полномочия выстраивать команду и процессы.
  • Управленческий график с присутствием в ключевые часы запуска, передачи смен и гостевые пики.
  • Готовая концептуальная и операционная база, которую необходимо внедрить, проверить и улучшить на практике.
  • Возможность влиять на продукт, экономику, команду и культуру нового бренда ПАР1221.

Как откликнуться

В отклике опишите один объект, который вы запускали или системно улучшили, назовите измеримый результат и перечислите показатели, которыми управляли лично.