Начальник отдела информационных технологий

Дата размещения вакансии: 08.09.2026
Работодатель: УК Медгард
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Саратов
улица имени А.Н. Радищева 2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • управление штатом отдела IТ;
  • управление IT-инфраструктурой клиники: серверы, сети, рабочие
    станции, системы хранения баз данных, резервное копирование, виртуализация;
  • управление внутренними проектами по развитию IТ-инфраструктуры клиники;
  • организация технической поддержки пользователей (врачи, медсестры,
    административный персонал);
  • управление системой телефонной связи (в том числе IP-телефония);
  • контроль задач (заявок) по поддержке информационных систем в зоне ответственности подразделения;
  • контроль качества данных и их безопасности в соответствии с ФЗ‑152;
  • автоматизация отчётности для руководства и контролирующих органов;
  • обеспечение интеграции МИС с другим оборудованием и информационными
    системами клиники;
  • настройка и сопровождение МИС, работа с формами и макетами,
    доработка системы под нужды клиники;
  • управление закупками технических средств, расходных материалов и
    запасных частей;
  • организация работы с подрядчиками, контроль исполнения договоров;
  • разработка и ведение технической документации, регламентов и
    инструкций

Требования:

  • высшее техническое или IT-образование;
  • опыт работы на руководящей должности в IT-отделе не менее 3 лет
    (предпочтителен опыт в медицинской организации);
  • знание основ информационной безопасности;
  • знание языков программирования и администрирование СУБД;
  • владение навыками администрирования корпоративных сетей на базе Windows;
  • опыт работы с системами видеонаблюдения и КриптоПро CSP;
  • опыт управления командой (включая постановку задач, контроль
    исполнения, развитие сотрудников);
  • высокая требовательность к себе и подчиненным;
  • навыки управления конфликтом.

Работа в Медгарде – это:

Стабильность и социальные гарантии

  • официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РФ,
  • только «белая» и конкурентоспособная заработная плата,
  • льготное медицинское обслуживание сотрудника и членов его семьи.

Обучение и развитие

  • повышение квалификации, профессиональная переподготовка, семинары, вебинары и тренинги за счет клиники,
  • практические мастер-классы и обмен опытом специалистов сети

Высокотехнологичная и высокосервисная медицина

  • лучшие стандарты медицинского обслуживания пациентов,
  • современные медицинские технологии, инновационное оборудование, материалы и т.п.

Корпоративные ценности

  • интересы пациента превыше всего, во главе угла этика и эмпатия,
  • профессионализм и творчество,
  • стремление к совершенству и конкурентному превосходству,
  • демократизм и дисциплина, уважение личности, готовность прийти на помощь, доброжелательность.

Интересная жизнь

  • насыщенный досуг (корпоративные мероприятия, экскурсии и т.п.),
  • программы признания (награды клиники, города, области, республики, Российской Федерации, внутренние конкурсы группы компаний и другое).

Команда единомышленников

  • всё, что мы делаем, посвящено здоровью людей, и каждый сотрудник компании вносит в это свой вклад, опираясь на собственные компетенции, объединенный медицинский опыт профессионального сообщества сети клиник Медгард и дружескую поддержку коллег.

Добро пожаловать за успехом!