Экономист железнодорожного цеха

«ЕвроХим» – это 27 000 человек, 25 стран, 75 предприятий.

«ЕвроХим» входит в ТОП-3 крупнейших мировых производителей удобрений.

«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.

НАК «Азот», входящее в группу компаний «ЕвроХим», приглашает в свою команду Начальника смены.

В Ваши обязанности будет входить:

• Анализ фактических затрат цеховых расходов,
• Ведение учета работы пункта очистки под погрузку минеральных удобрений и промывочно-пропарочной станции,
• Формирование и сдача производственных отчетов,
• Выгрузка фактических затрат цеховых расходов из SAP (фактические затраты месяца),
• Ведение учета и анализ фактических затрат коммерческого ремонтного фонда,
• Расчет калькуляций на оказание услуг сторонним организациям,
• Внесение Бизнес-плана (ремфонд и хоз. договора) в систему «SAP» ,
• Подготовка и размещение в SAP справок по капитализированным ремонтам цеха,
• Предоставление данных по объемам энергоресурсов (вода, стоки, пар, теплоф. вода),
• Учет информации по отправлению груза (отгрузка),
• Составление смет (бюджет цеха) годовых,
• Занесение данных ожидаемого ремфонда текущего года,
• БП планируемого года (ТМЦ, УСО) в систему SAP,
• Составление ожидаемых смет цеховых расходов,
• Сбор и подготовка информации для составления план смет цеховых расходов: - материалов и инвентаря на эксплуатацию зданий; масел и смазок, материалов и приспособлений на эксплуатацию оборудования; бензина (по лимитам), масел и смазок на эксплуатацию транспорта,
• Планирование Сметы затрат на техническое обслуживание и ремонт основных средств ж.д. цехов.

Требования:

• Высшее профессиональное образование (экономическое), навыки работы в Saperion (SAP. владение Microsoft Excel на уровне "уверенный пользователь".

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Режим работы 5/2;
• Стабильную заработную плату с выплатами з/п 2 раза в месяц (надбавки за уровень профессионализма, квартальные и годовая премии);
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Возможность профессионального развития и освоения смежных профессий - бесплатное обучение в учебном центре предприятия и на корпоративной онлайн-платформе обучения;
• Материальная помощь по коллективному договору (вознаграждение к юбилейной дате, дни отдыха с сохранением з/п в случае семейных событий);
• Доставка к месту работы и обратно корпоративным транспортом(Новомосковск, Узловая, Донской, Северо-Задонск);
• Обеспечение спецодеждой;
• Социальные льготы и гарантии положенные по Коллективному договору;
• Оздоровительное лечение работников и оздоровительный отдых детей работников.
  Спортивные и физкультурно-оздоровительные мероприятия (фитнес, турниры по волейболу, баскетболу, футболу, бильярду, плаванию, лыжным гонкам и прочее).
• Корпоративное страхование жизни и здоровья;
• Работа в крупной международной Компании;
• Расположение рабочего места - Тульская область, г. Новомосковск, ул. Связи, д. 10.