Аналитик 1С

Дата размещения вакансии: 02.09.2026
Работодатель: Binggrae (ИП Леонова Наталья Викторовна)
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Иркутск
Киевская улица 9А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В крупной FMCG*- компании открыта вакансия: аналитик 1С в офис.

Обязанности:

  • Работа на внутреннем проекте по внедрению и доработке 1С: КА;
  • Проведение обследований бизнес-процессов: интервьюирование сотрудников, анализ информации, формирование перечня задач;
  • Описание бизнес-процессов «как есть» и «как будет» с привязкой к возможностям 1С: КА (преимуществом будет опыт моделирования процессов в BPMN 2.0);
  • Проектирование правил переноса данных, синхронизации с другими системами 1С;
  • Формирование функциональных требований, написание ТЗ, постановка задач разработчикам;
  • Проведение тестирования, исправления ошибок, функциональных разрывов между бизнес-требованиями и реализованным решением;
  • Консультирование и обучение пользователей типовому и внедрённому функционалу;
  • Написание пользовательских инструкций, документации, наполнение базы знаний, проведение обучения пользователей.

Требования:

  • Высшее техническое или экономическое образование, профильные курсы по учету и конфигурированию в линейке продуктов 1С;
  • Опыт работы на аналогичной должности в торговом предприятии или в компании-интеграторе от 3-х лет;
  • Глубокие знания системы 1С: УТ/КА 2.5;
  • Наличие завершенных проектов по внедрению 1С: УТ/КА/ERP;
  • Уверенное владение функциональными блоками складского, управленческого и регламентированного учета;
  • Умение читать и понимать код, владение СКД;
  • Высокая степень самоорганизации и ответственности;
  • Ответственность, коммуникабельность, позитивное мышление, скрупулёзность, грамотная речь.

Условия:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, своевременная выплата заработной платы дважды в месяц;
  • Пятидневная рабочая неделя: пн-пт с 9 до 18, сб-вскр выходные;
  • Работа в офисе по адресу г. Иркутск, ул Киевская 9а, возможен переход на гибридный формат после испытательного срока;
  • Дополнительные социальные гарантии (материальная помощь в сложных жизненных ситуациях, премии к юбилеям, премии ко дню рождения компании, новогодние подарки детям сотрудников, корпоративные мероприятия, доп оплачиваемые дни отпуска,), скидки на продукцию компании.

Стабильная работа в крупной компании с широкой географией присутствия (более 20 филиалов по стране, успешно работали в период пандемии, а также продолжаем развиваться в условиях санкций).

*FMCG (Fast-Moving Consumer Goods)— продукты повседневного спроса.