Трубниковский переулок 22с2
🔥 Норвик Банк: 36 лет надёжности + драйв стартапа. Нам нужен опытный DevOps‑инженер уровня senior, который уверенно владеет стеком автоматизации (Ansible, Docker, GitLab CI и др.) и способен выстроить процессы с нуля. Это специалист с глубоким пониманием Linux и сетевой инфраструктуры, готовый не только проектировать надёжную архитектуру, но и передавать знания команде.
Мы — Норвик Банк. У нас серьёзный масштаб и при этом живая, энергичная атмосфера: не бюрократия, а понятные процессы и реальные задачи. Сейчас мы формируем новое направление автоматизации инфраструктуры и ищем опытного DevOps‑инженера — того, кто не просто поддерживает процессы, а выстраивает их с нуля, задаёт стандарты и делает работу команды предсказуемой и прозрачной. Если вы любите системность, умеете автоматизировать рутину и хотите влиять на архитектуру крупного банка — это ваш шанс задать вектор развития целого направления.
Обязанности:
- Спроектировать и внедрить процессы непрерывной интеграции и доставки (CI/CD) для внутренних систем банка.
- Перевести инфраструктуру на подход «инфраструктура как код»: обеспечить версионирование конфигураций, воспроизводимое развёртывание и полный отказ от ручной настройки.
- Стандартизировать окружения (разработка, тестирование, продуктив) и добиться их полной идентичности.
- Реализовать контейнеризацию приложений и сопровождать среду исполнения.
- Построить и развивать системы мониторинга, логирования и оповещения, настроив осмысленные алерты и исключив информационный шум.
- Автоматизировать рутинные операции системного администрирования — от развёртывания и обновлений до типовых изменений.
- Обеспечить проверяемость резервного копирования через регулярные тестовые восстановления.
- Участвовать в развёртывании и сопровождении инфраструктуры корпоративных систем (Битрикс24, портал агента и других внутренних сервисов).
- Совместно с подразделением информационной безопасности управлять секретами и доступами в средах развёртывания.
- Вести техническую документацию, схемы инфраструктуры и регламенты развёртывания.
- Передавать компетенции системным администраторам: обучать, разбирать процедуры и снижать риски зависимости банка от одного специалиста.
Требования:
- Опыт работы в роли DevOps/инженера по автоматизации инфраструктуры — от 4 лет, из них не менее 2 лет на уровне senior.
- Глубокие навыки администрирования Linux (обязательно семейство RHEL: RED OS, CentOS, Rocky, AlmaLinux) — диагностика, производительность, сеть, systemd.
- Практический опыт работы с «инфраструктурой как код»: Ansible — обязательно, Terraform — будет преимуществом.
- Опыт построения CI/CD (GitLab CI, Jenkins или аналоги) — на уровне проектирования процесса, а не только поддержки готовых решений.
- Уверенные навыки работы с Docker (сборка образов, оптимизация, эксплуатация); Kubernetes — будет преимуществом, но не является обязательным на текущем этапе.
- Знание веб‑стека (Nginx, Apache, PHP‑FPM) на уровне настройки, отладки, проксирования и оптимизации производительности.
- Навыки эксплуатации PostgreSQL: резервное копирование и восстановление, репликация, базовая диагностика запросов.
- Опыт построения систем мониторинга и логирования с нуля (Zabbix, Prometheus, Grafana, ELK или Loki).
- Обязательные навыки скриптования: Bash; Python — на уровне автоматизации.
- Уверенное владение Git (ветвление, разрешение конфликтов и др.).
- Понимание сетевых технологий: маршрутизация, DNS, VPN, TLS‑сертификаты, обратное проксирование.
Условия:
- Направление создаётся с нуля: вы сами определяете инструменты, стандарты и архитектуру автоматизации.
- Нет «наследственных» решений, которые нельзя менять — это редкая для банка возможность выстроить процессы с чистого листа.
- Прямое влияние на инфраструктуру: результаты работы видны сразу, количество согласований сведено к минимуму.
- Задача включена в утверждённый план реорганизации ИТ‑направления и полностью поддержана руководством — бюджет предусмотрен.
- Разноплановая инфраструктура: корпоративные системы, клиентские сервисы, телефония, интеграции.
- Перспектива вырасти в руководителя направления по мере формирования команды автоматизации.
- Оклад — 250 000 рублей до вычета НДФЛ плюс мотивационная часть.
- График работы — 5/2, с 10:00 до 19:00.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
- Работа в дружном коллективе.
