Архитектор-планировщик | загородное домостроение

Дата размещения вакансии: 07.09.2026
Работодатель: Вологодское зодчество
Уровень зарплаты:
от 140000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
6-я Красноармейская улица 6
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Вологодское зодчество - компания полного цикла, специализирующаяся на строительстве загородных домов и коттеджных поселков из бревна, бруса, газобетона и тёплой керамики. Мы прочно стоим в двух столицах - офисы в Москве и Санкт-Петербурге работают на полную мощность и продолжают расти.

  • компания на рынке более 28 лет;
  • собственная сырьевая и производственная база в Вологодской и Архангельской областях;
  • часть конкурентов закупает у компании материалы для собственного строительства, что подтверждает высокий уровень качества и экспертизы.

В связи с масштабированием бизнеса мы в поиске Архитектора - планировщика.

Какие задачи будут в работе:

  • разрабатывать и адаптировать планировочные решения для загородных домов;
  • создавать варианты планировок под разные запросы заказчиков: от типовых до индивидуальных (перепланировка, объединение зон, изменение функциональности);
  • прорабатывать эргономику помещений: чтобы каждый квадратный метр работал на комфорт и удобство жизни;
  • участвовать в подготовке визуализаций, заполнять таблицы объёмов материалов по проекту, вести учёт версий планировок и этапов согласования;
  • общение с заказчиком - вы будете участвовать во встречах, обсуждать планировки, слышать «вау!» от клиентов и чувствовать свою значимость;

Что мы ждем от кандидатов:

  • уверенный ArchiCAD;

  • опыт в загородном домостроении;

  • наличие портфолио с реализованными проектами загородных домов;

  • понимание современных материалов и технологий строительства загородных домов (будет преимуществом).

  • главное: вы умеете общаться, не боитесь клиентов, слышите их и умеете аргументировать свои решения. Вы внимательны к деталям, исполнительны и не прячетесь за чертежами!

Мы предлагаем:

  • сплоченный коллектив, теплая рабочая атмосфера;
  • курсы повышения квалификации за счет компании;
  • график работы: пн-пт, гибкое начало дня; после испытательного срока 1 день в неделю удаленно;
  • живая корпоративная культура: тимбилдинги, выездные мероприятия и профессиональные события, которые объединяют;
  • комфортный офис в шаговой доступности от станции метро "Технологический институт".

Этапы отбора:

  1. телефонное интервью с HR - 10 минут, познакомимся и расскажем о себе.
  2. встреча в офисе с HR и ГАПом - покажете, что умеете, обсудим проекты.

Будем рады видеть в команде того, кто умеет не только чертить, но и создавать уют и смысл в каждом квадратном метре.