Гоголя улица 39/1
СЭМПРО (https://sempro.su) - компания, которая успешно работает на российском рынке в сегменте продажи расходных материалов и комплектующих для производства и монтажа инженерных систем.
Мы находится в поиске внимательного и коммуникабельного Бухгалтера (оператора) на первичную документацию, который готов самостоятельно полностью вести участок реализация
В ваши обязанности будет входить:
- печать пакета отгрузочных документов на основании созданных в программе 1С УТ: УПД, ТН, расходная накладная;
- контроль наличия правильно оформленных УПД и ТН в целях выявления отсутствия документа и/или наличия ошибок в оформлении;
- ведение реестра по бухгалтерским долгам. Контроль закрытия бухгалтерского долга менеджерами, ежедневная актуализация данных реестра;
- архивирование первичной документации в папки согласно реестрам;
- заполнение карточек контрагентов в 1С УТ на основании предоставленной информации.
Будем рады видеть вас в нашей команде, если ВЫ:
- знаете 1С УТ (версия 11 будет преимуществом);
- знаете систему «Честный знак», основы маркировки товаров (будет вашим преимуществом);
- являетесь уверенным пользователем Excel;
- имеете опыт работы со схожим функционалом;
- ответственны, коммуникабельны, аккуратны, внимательны, дотошны к мелочам
Мы предлагаем вам:
- 100% белая заработная плата и официальное трудоустройство с первого дня выхода;
- насыщенную корпоративную жизнь;
- наставничество и поддержка в первый месяц работы.
Место работы – рабочий посёлок Томилино, улица Гоголя, 39/1 с1 (Территория МТО «Лазурь»)
Почему выбирают нас:
Надежность и стабильность - мы начали свой путь в 2013 году и стремимся в ближайшие годы занять лидирующие позиции на рынке своего сегмента. Наш пул постоянных клиентов включает в себя более 2 тысяч, а в портфеле ассортимента - более 5000 наименований комплектующих. Мы закрываем потребности клиента на 100%, а время доставки занимает менее 24 часов. Анализируя рынок и используя самые передовые идеи и технологии, мы выходим за привычные рамки и стремимся быть лучшими в своем деле.
Зарплата в рынке - мы следим за изменениями на рынке труда и предлагаем конкурентную заработную плату, готовы услышать пожелания кандидата и вести диалог индивидуально с каждым, учитывая при этом профессиональные навыки и опыт работы.
Адаптация и онбординг на протяжение всей работы - нового сотрудника в нашей компании курирует HR-специалист и руководитель подразделения. Мы стремимся сделать вхождение в должность максимально легким и комфортным, поэтапно знакомим с коллективом и нашим ассортиментом, периодически проводим профобучение.
Дружный коллектив - наш персонал - это самая главная ценность компании. Мы дорожим каждым сотрудником, конструктивно озвучиваем свои предложения и стремимся быть друг с другом честными и искренними. Мы любим, когда в наш коллектив приходят амбициозные люди и растут/развиваются вместе с нами.
