Специалист по работе с претензиями

Дата размещения вакансии: 08.09.2026
Работодатель: ПРОГРЕСС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Средний проспект Васильевского острова 36
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Приглашаем вас присоединиться к команде, которая стоит у истоков создания самого безопасного и сбалансированного питания для детей!

Ключевые задачи

  • Контроль состояния стока на складе претензий (Санкт-Петербург)
  • Операционная работа по складу в системе SAP
  • Обработка входящих претензий от клиентов по отгрузкам филиала СПб
  • Заведение и ведение исходящих претензий в адрес ТЭК/ОТХ по отгрузкам филиала СПб

Мы ожидаем

  • Оконченное высшее образование
  • Опыт претензионной работы, работы с первичной документацией, ведения учета складских остатков. А также приветствуется опыт в клиентском сервисе, отделе качества либо в смежных функциях (работа с рекламациями, возвратами, урегулированием споров)

  • Уверенное знание и опыт работы в Excel

  • Стрессоустойчивость, внимательность к деталям (точность в расчётах, формулировках и соблюдении сроков), ответственность (контроль статусов, соблюдение регламентов, фиксация результатов), ориентация на результат

Мы предлагаем

  • Стабильная работа в крупной российской компании – лидере отечественного рынка детского питания
  • Оформление по ТК РФ, белая заработная плата
  • График 5/2, с 9:00 до 18:00 (возможны гибкие часы начала работы), пт. - до 16:45
  • Испытательный срок: 3 месяца
  • ДМС (+ стоматология + льготные условия при подключении родственников), страхование от несчастных случаев - после испытательного срока
  • Корпоративная мобильная связь

Корпоративная культура и социальная поддержка

  • Материальная поддержка как в радостные, так и в трудные моменты жизни

  • Частичная компенсация абонемента в фитнес-клуб, поддержка корпоративного спорта (турниры - по настольному теннису, футболу и т.п.)

  • Доступ к корпоративной электронной библиотеке, к порталу психологической помощи ЯСНО

  • Доступ к платформе промокодов Best Benefits на скидки для всех сотрудников

  • Корпоративные мероприятия для сотрудников, подарки детям, поддержка молодых родителей - наборы продукции «Фруто Няня», клубы по интересам, конкурсы, спортивные мероприятия и пр.

  • Компенсация летнего отдыха для детей сотрудников

РАБОТА В КОМПАНИИ, КОТОРОЙ ВЫ БУДЕТЕ ГОРДИТЬСЯ!