улица Горьковское Шоссе
Зарабатывайте до 150 000 ₽ на теплом трафике без холодных звонков и рутины. Мы — эксперты в сфере металлических ограждений (14 лет на рынке РФ). Расширяем отдел в казанский офис.
Что делает позицию максимально комфортной
-
Никаких холодных звонков: только входящие заявки от заинтересованных клиентов (Казань, Уфа, Екатеринбург).
-
Никакой бюрократии: вы не делаете расчеты, не выставляете счета и не готовите документы — этим занимается инженерно-технический отдел. Вы сосредоточены только на продажах и закрытии сделок.
-
Понятный продукт и высокий чек: металлоконструкции и ограждения всегда в спросе у строителей, девелоперов и частных заказчиков.
Задачи и зоны ответственности
-
Обработка входящих обращений (звонки, заявки с сайта, мессенджеры).
-
Квалификация лида: выявление запроса, уточнение ключевых параметров (объемы, размеры, материалы).
-
Передача ТЗ инженерам и отправка клиенту готового коммерческого предложения.
-
Сопровождение клиента до оплаты и фиксирование этапов сделки в Битрикс24.
Требования к кандидату
-
Опыт в продажах на входящем потоке от 1 года (приоритет: стройматериалы, металлоконструкции, окна, двери, инженерные системы).
-
Навык работы в CRM (преимуществом будет свободное владение Битрикс24).
-
Уверенная грамотная речь, умение вести переговоры по телефону и быстро ориентироваться в цифровых параметрах.
-
Высокая самоорганизация и ориентация на закрытие сделок.
Условия и мотивация
-
Доход: оклад 60 000 ₽ + % от продаж. Совокупный доход при выполнении KPI до 150 000 ₽ (без потолка).
-
Оформление: полностью официальное трудоустройство, прозрачные выплаты.
-
График: 5/2 с 08:00 до 17:00 (удобный рабочий день, вечера и выходные всегда свободны).
-
Адаптация: 2-недельное оплачиваемое погружение в продукт, регламенты и работу в CRM.
-
Локация: г. Казань, Горьковское шоссе (удобная транспортная развязка для жителей Кировского района, Квартала, Соцгорода, Залесного и Зеленодольска).
Откликайтесь на вакансию — мы свяжемся с вами в течение рабочего дня и пригласим на собеседование.
