улица Некрасова 41А
Контент-менеджер в «Перемену»
Мы создаем выпускные альбомы для школ и садиков.
Сейчас ищем контент-менеджера, который поможет нам стать заметнее, понятнее и ближе к родителям и детям.
Но сразу важное уточнение.
Нам нужен человек, который понимает, зачем создаётся каждый материал, для кого он, какую эмоцию и мысль должен вызвать и как это связано с продажами.
- куда ещё можно разместить материал;
- как адаптировать его под другую площадку;
- какие кейсы можно использовать повторно;
- какие материалы стоит отправить в рассылку;
- что можно превратить в статью;
- что можно использовать менеджерам в продажах.
5. Аналитика. Нужно смотреть статистику и делать из неё выводы.
Понятно важнее, чем креативно. Человек должен сразу понимать, о чём материал и зачем ему его смотреть.
Клиент важнее, чем компания. Ситуация, в которой оказался клиент, и вот что ему помогло.
- умение писать просто и понятно;
- понимание психологии аудитории;
- умение самостоятельно придумывать темы;
- чувство визуала;
- ответственность за результат;
- способность работать системно
- опыт в маркетинге;
- опыт в e-commerce или B2C;
- опыт работы с кейсами;
- опыт съёмки и монтажа видео;
- понимание воронок продаж;
- опыт работы с Telegram и VK;
- опыт работы с рекламой;
- умение использовать нейросети для ускорения работы;
- опыт продвижения продукта, а не только личного блога.
- измеряет успех только лайками и подписчиками;
- хочет просто «вести соцсети»;
- постоянно гонится за трендами;
- пишет длинные и водянистые тексты;
- считает, что любой вирусный ролик автоматически полезен бизнесу;
- ждёт подробного ТЗ на каждую публикацию;
- не умеет объяснить, зачем нужен конкретный материал;
- боится цифр и аналитики;
На собеседовании дадим несколько практических задач.
Например:
Представьте, что вы работаете с выпускными альбомами. Назовите 5 тем, которые родителю ученика 4 или 11 класса действительно захочется посмотреть.
Затем попросим объяснить:
- почему именно эти темы;
- какую проблему клиента они затрагивают;
- какую эмоцию вызывают;
- на каком этапе воронки находятся;
- какое действие должен сделать человек после просмотра.
Также можем дать небольшой кейс и попросить предложить несколько вариантов его подачи.
Нам важнее ход мышления, чем идеальный ответ.
- работу над реальным продуктом;
- большое количество материала для работы: реальные клиенты, дети, родители, съёмки, альбомы, истории;
- возможность тестировать идеи и видеть их результат;
- удалённый формат работы;
- адекватную коммуникацию и минимум бюрократии;
- возможность постепенно расширять зону ответственности.
В перспективе нам нужен человек, который сможет стать владельцем контентного направления.
Если вы хотите разобраться в аудитории, построить систему контента и влиять на продажи, будем рады познакомиться.
В отклике напишите коротко:
