Начальник отдела технического обслуживания и ремонтов

Обязанности:

• Разрабатывать и внедрять единую систему ТОиР оборудования теплиц с учётом производственных циклов и требований смежных служб;
• Формировать ремонтную программу на основе технического состояния оборудования и показателей надёжности;
• Обеспечивать бесперебойную работу технологического оборудования теплиц;
• Контролировать исполнение графиков ППР по комбинату;
• Контролировать ведение паспортов оборудования, журналов учёта состояния, наработки и дефектов.
• Вести матрицы рисков для оценки критичности оборудования и приоритизации ремонтов;
• Проводить анализ достаточности перечня аварийного и неснижаемого запаса ТМЦ, инициировать их корректировку;
• Формировать бюджет затрат на ТОиР технологического оборудования, контролировать его исполнение;

Требования:

• высшее техническое образование (энергетика, теплотехника, автоматизация технологических процессов, машиностроение, агроинженерия) и стаж работы в области технического обслуживания, ремонтов или эксплуатации оборудования на промышленных или сельскохозяйственных предприятиях не менее 3 лет, в том числе на руководящих должностях не менее 1 года.
• знание системы автоматизации процессов управления техническим обслуживанием и ремонтами 1С:ТОИР (либо базовое понимание аналогичных систем) на уровне уверенного пользователя;
• знание единой системы планово-предупредительных ремонтов (ППР), принципы формирования ремонтных циклов, нормативов трудоёмкости, стандарты и нормативы по ремонту оборудования;
• знание порядка составления дефектных ведомостей, актов на списание, заявок на материалы и запчасти, технических заданий на ремонт;
• знание устройства, принципов работы, правил эксплуатации и ремонта технологического оборудования тепличного комбината: климатического (системы отопления, подачи CO2, вентиляции, зашторивания), поливного (дозировочные узлы, туманообразование), средств малой механизации, инженерных сетей и коммуникаций;

Условия:

• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• возможности для профессионального и карьерного роста.