Менеджер Wildberries / Менеджер по продажам на маркетплейсе

Дата размещения вакансии: 15.09.2026
Работодатель: Назарова Христина Александровна
Уровень зарплаты:
от 80000 до 130000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы — бренд женской одежды the.xristi. Несколько лет развиваем продажи на Wildberries и сейчас находимся на этапе активного роста.

Ищем сильного менеджера WB с актуальным опытом именно в женской одежде, который умеет работать с рекламой, аналитикой и коммерческими показателями и хочет влиять на результат бизнеса.

Чем предстоит заниматься:

— вести и оптимизировать рекламу WB: ставки, CTR, запросы, ДРР;
— анализировать продажи, конверсии, маржинальность и эффективность рекламы;
— управлять ценами, скидками и участием в акциях;
— анализировать конкурентов и ассортимент;
— работать над выводом товаров в ТОП;
— проводить ABC-анализ, контролировать остатки и оборачиваемость;
— участвовать в анализе новинок, категорий и расчёте объёма будущих партий;
— готовить отчётность по ключевым показателям и тестировать гипотезы.

Что для нас важно:

— актуальный опыт работы с Wildberries в женской одежде с оборотами от 15 млн ₽ в продажах в месяц;
— уверенная работа с рекламой и аналитикой WB;
— умение принимать решения на основании цифр;
— уверенное владение Google Sheets / Excel: формулы, фильтры, сводные таблицы, работа с большими объёмами данных;
— системность, внимательность, ответственность и инициативность.

Плюсом будет опыт работы с сервисами аналитики, а также AI-инструментами.

Условия:

— удалённая работа;
— график 5/2, ориентировочно 10:00–19:00 МСК (иногда важно быть на связи в выходной для контроля рекламы или критичных показателей);
— короткая планёрка по будням в 11:00;
— уровень дохода от 80 000 до 130 000 ₽ (совокупный доход оклад+ KPI). Итоговый уровень дохода обсуждаем индивидуально с кандидатом по результатам собеседования, с учётом опыта и компетенций;
— возможность профессионального и карьерного роста внутри компании, в перспективе до руководителя направления / РОПа.

Этапы отбора
1. Небольшой опрос.
2. Первичное собеседование.
3. Тестовое задание.
4. Собеседование с собственником компании.
5. Стажировка — 5 рабочих дней.

В отклике обязательно напишите
1. С какими брендами женской одежды на WB вы работали?
2. Какие были обороты проекта в заказах и продажах?
3. Сколько времени работали в каждом проекте?
4. За какие показатели отвечали лично?
5. Какими сервисами аналитики и рекламными инструментами пользуетесь?
6. Какой у вас опыт работы с Google Sheets / Excel: какие отчёты и таблицы вели, какими формулами и инструментами пользуетесь?
7. Был ли опыт анализа и запуска новинок?
8. Назовите 2–3 результата за последний год в цифрах.
9. Какие у вас зарплатные ожидания?