Горный мастер (п. Тикси, Якутия)

Дата размещения вакансии: 17.09.2026
Работодатель: Запсибгазпром-Газификация
Уровень зарплаты:
от 180000 до 200000 RUR
Город:
Чита
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Осуществление технико-технологического обеспечения процесса дробления горных пород.

  • Анализ причин простоев, аварий и брака при производстве щебня.

  • Разработка мероприятий по совершенствованию организации проведения и повышению эффективности работ, рациональному использованию рабочего времени персонала ДСК, повышению безопасности и предупреждению аварий.

  • Осуществление контроля за соблюдением подрядными организациями производственной и технологической дисциплины, требований к качеству горных работ, охраны труда, противопожарной защиты, мер по охране недр и окружающей среды.

  • Совместно с механиком разработка графиков ремонта и технического обслуживания машины механизмов задействованных в процессе добычи и переработки строительного камня, осуществление контроля за их выполнением.

  • Участие в планировании и организации обеспечения персонала ДСК материально-техническими ресурсами и осуществление контроля за рациональностью их использования.

  • Осуществление контроля за состоянием, хранением и эксплуатацией дробильно-сортировочного оборудования, инструмента и других технических средств.

  • Ведение установленного учета и составление необходимой отчетности.

Требования:

  • высшее профессиональное образование/ среднее профессиональное образование профильное (горный инженер);
  • опыт работы от 3 лет
  • Опыт работы на роторной дробилке

Условия:

  • Работа на объекте строительства в (Тикси, Якутия),
  • Командировки от 3 месяцев,
  • Работа в крупной развивающейся строительной организации,
  • Возможность профессионального роста и развития,
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня,
  • Конкурентоспособный уровень заработной платы,
  • Белая заработная плата,
  • Оплачиваемый проезд до места работы и обратно,
  • Обеспечение спец. одеждой,
  • Трехразовое питание на объекте,
  • Мед. комиссия за счет работодателя,
  • Возможность профессионального роста,
  • Бронирование от мобилизации.