Руководитель корпоративного университета / Руководитель направления обучения и развития

Дата размещения вакансии: 17.09.2026
Работодатель: LuckyGroup
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Кадетская линия 31/22
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

LuckyGroup — международная компания, создающая и развивающая проекты и решения в сфере медиабаинга и партнёрского маркетинга.

Мы ищем Руководителя корпоративного университета — сильного руководителя, который возьмёт на себя развитие системы обучения и развития сотрудников и будет напрямую связывать её с задачами и целями бизнеса.

Чем предстоит заниматься:

  • руководить командой корпоративного университета и развивать её экспертизу;
  • выстраивать и совершенствовать систему обучения и развития;
  • масштабировать корпоративный университет и образовательные программы;
  • развивать программы обучения для топ- и мидл-менеджеров;
  • выстраивать систему кадрового резерва и развития будущих лидеров;
  • создавать треки развития для junior-специалистов и внутреннего пула экспертов;
  • развивать и актуализировать модели компетенций;
  • внедрять метрики эффективности обучения и оценивать влияние на бизнес;
  • развивать культуру обучения в партнёрстве с руководителями.

Наши ожидания:

  • от 3 лет опыта руководства в роли HRD / Head of L&D / Head of T&D / руководителя корпоративного университета или аналогичной;
  • опыт управления командой и построения систем обучения и развития;
  • системное мышление и умение связывать HR-решения с задачами бизнеса;
  • сильные навыки коммуникации, влияния и работы с руководителями;
  • опыт реализации масштабных изменений и комплексных проектов;
  • готовность совмещать стратегическую работу с погружением в операционные задачи;
  • гибкость и самостоятельность в динамичной среде.

Будет плюсом:

  • опыт в IT или digital;
  • опыт работы с топ-менеджерами и проведения стратегических / фасилитационных сессий;
  • экспертиза в обучении, оценке и развитии талантов;
  • опыт создания корпоративного университета или системы обучения с нуля.

Что мы предлагаем:

  • атмосферу молодой компании, гибких процессов и прозрачности;
  • оформляем по ТК РФ и всё, что с этим связано;
  • предоставляем ДМС после испытательного срока, а еще у нас есть корпоративный врач;
  • поддерживаем стремление к развитию: корпоративные скидки на обучение от партнеров;
  • доверяем: есть возможность взять 3 дня в квартал по болезни без официального подтверждения;
  • работаем 5/2, гибкий старт дня с 09:00 до 11:00;
  • находимся в шаговой доступности от м. Василеостровская или м. Спортивная-2;
  • формат работы: офис, гибрид.