Skillspace – это SaaS платформа для создания и продажи онлайн-курсов. Входим в топ-20 LMS России и №1 по динамике роста за последние 3 года согласно рейтингу EdTechs.
Skillspace используют 6000 онлайн-школ, компаний и ВУЗов России, среди которых DNS, Wildberries, ФРИИ, Модульбанк, Ситидрайв, MP Stats, ПИК, ФК Зенит, HeadHunter, МФТИ, РАНХиГС и многие другие.
Сейчас перед нами стоит масштабная задача — системно улучшить процессы разработки и сделать их более прозрачными, предсказуемыми и управляемыми.
В связи с этим ищем Senior Project Manager / Delivery Manager, который возьмет на себя развитие процессов на стыке продукта, разработки и бизнеса и поможет выстроить эффективный цикл работы от постановки задачи до релиза и оценки результата.
Основные задачи:
- Выстроить и развивать сквозной процесс разработки от идеи и постановки задачи до релиза, коммуникации результата и сбора обратной связи.
- Повысить прозрачность работы разработки для всей компании: статусы, сроки, приоритеты, загрузка команды и ключевые риски должны быть понятны и доступны заинтересованным отделам.
- Настроить систему планирования и прогнозирования сроков, повысить качество оценок и предсказуемость выполнения обязательств.
- Выстроить эффективную коммуникацию между разработкой, продуктом, бизнесом и другими отделами, включая автоматизацию регулярных процессов и уведомлений.
- Развивать процессы релизов, контроля качества и работы с критичными ситуациями, повышая стабильность продукта и снижая риски для бизнеса.
- Настроить систему метрик разработки и использовать данные для поиска узких мест и регулярного улучшения процессов.
- Зафиксировать понятные зоны ответственности и правила взаимодействия между продуктом, разработкой и бизнесом.
- Взять на себя операционное управление delivery-процессом так, чтобы большинство вопросов по срокам, приоритетам и реализации проектов решались без постоянного подключения CEO / CTO.
- 4–6+ лет опыта в управлении разработкой / IT-проектами / delivery-процессом, желательно в продуктовой SaaS-компании.
- Опыт, где вы не просто сопровождали существующие процессы, а самостоятельно строили или существенно улучшали систему работы разработки.
- Хорошее понимание полного цикла продуктовой разработки: от постановки задачи и дизайна до разработки, QA, релиза и анализа результата.
- Практический опыт настройки планирования, оценки сроков, управления загрузкой, приоритетами и зависимостями.
- Опыт построения процессов взаимодействия между техническими и бизнес-командами.
- Умение работать с метриками разработки, находить системные проблемы и превращать их в конкретные улучшения.
- Умение ясно и коротко доносить сложную информацию до коллег без технических компетенций.
- Самостоятельность в выявлении проблем, поиске решений и доведении изменений до результата.
- Умение добиваться выполнения договоренностей без микроменеджмента и создания лишней бюрократии.
- Быстрый рост профессиональных компетенций и ценности на рынке: реальная практика построения и улучшения процессов разработки с нуля в сильной продуктовой и технической команде.
- Большая свобода действий: выбор подходов, инструментов, автоматизаций и формата процессов внутри своей зоны ответственности.
- Работа напрямую с CEO, CTO и продуктовой командой, без лишних уровней согласования.
- Минимум бюрократии и быстрый цикл от идеи до внедрения.
- Высокий уровень влияния на продукт и бизнес: эффективность этой роли напрямую отражается на скорости разработки, качестве продукта и работе других отделов.
- При высокой результативности – 100% вероятность вырасти в руководителя направления Project / Delivery по мере роста продуктовой и технической команды.
- Оклад 180 000 - 250 000 руб на руки
- График 5/2, с 9:00 до 18:00 мск
- Удаленная работа
Если вам близки задачи этой роли и хочется влиять на то, как устроены процессы разработки в сильном продукте — обязательно оставляйте отклик. Будем рады видеть вас в команде!
