Главный специалист по хозяйственному обеспечению на ТЭЦ-20

Вам предстоит:

• Консолидировать заявки на потребность от филиалов Общества по курируемому направлению (материалы Центра финансовой ответственности хозяйственного управления (далее - ЦФО). Инициирует в компьютерной программе Общества заявки на потребность в ТМЦ в рамках бюджета ЦФО, отслеживает этапы согласования. Формирует закупки по данному направлению.

  Документально оформлять движение ТМЦ (поступление, перемещение, выбытие, межфилиальное перемещение) на вверенном складе.

  Участвовать в ежегодных и внеплановых инвентаризациях.

  Материальный пропуск и его оформление. Изучить данную опцию и уметь её использовать в работе (взаимодействие с подразделениями по оформлению)

  Контролировать исполнение договорных обязательств подрядными организациями (в части договоров, курируемых хозяйственным управлением). Представляет отчет об исполнении договорных обязательств (по требованию).

  Участвовать в приемке оказанных услуг, поставке ТМЦ, осуществлять проверку правильности составления и визирование актов оказания услуг, накладных, УПД и прочих первичных документах подтверждающих выполнения обязательств (в части договоров, курируемых хозяйственным управлением).

  Обрабатывать документы по контрагентам ЦФО (своевременное представление заказов на поставку, актов выполненных услуг, счетов, счетов-фактур в бухгалтерию Общества).

Чего мы ждем от кандидата?:

• высшее образование

• Быстрая обучаемость, работа с договорами и первичной бухгалтерской документацией, знание и умение работать с технической документацией, знание 223-ФЗ, быстрое усваивание программ.

• Приветствуется опыт работы на складах.

Мы как работодатель:

• Обеспечиваем
  полное соблюдение ТК, белая з/п (выплаты два раза в месяц), оплачиваемые больничные

• Заботимся о вашем здоровье
  Сотрудники получают ДМС после 3 месяцев работы, а также у каждого есть возможность оформить расширенную программу «Высокие медицинские технологии». Жизнь каждого сотрудника застрахована

• Поддерживаем
  в важных жизненных ситуациях, в компании есть выплаты и доп.дни отдыха при регистрации брака, рождении ребенка, в сложных обстоятельствах и пр.

• Берем на себя часть расходов
  Питание в столовой на филиале, детский отдых и детский сад
  Для иногородних – найм жилья, проездной

• Развиваем сотрудников
  Обучаем за счет компании в во внешних учебных заведениях, а также в Учебном центре Мосэнерго.
  А для ускоренного карьерного роста действует программа «Кадровый резерв» с поддержкой ментора

• Предлагаем целевое обучение
  детям сотрудников в ведущих технических вузах и колледжах Москвы

• Не только работаем
  Компания организует множество корпоративных мероприятий, в т.ч. спортивные тренировки и соревнования (футбол, волейбол, бег, лыжи, хоккей)

• График: 5/2 с 8:00 до 17:00, пт - до 15:45 (сб, вс – выходные)