Лидер по разработке BI-отчетности

Обязанности:

• Управлять направлением отчётности End-to-End. Вести бэклог задач, поддерживать соответствие корпоративным стандартам и методологии OPEN+ DIGI, обеспечивая единый подход к данным во всей компании
• Лидировать и вести разработку отчётов на Power BI. Координировать взаимодействие с IT-командами и инициировать проекты по улучшению BI-платформы
• Глубоко погружаться в потребности заказчиков. Переводить «бизнес-язык» в четкие технические задачи, выстраивать долгосрочные отношения с ключевыми стейкхолдерами и быть для них главным экспертом по данным
• Обеспечивать бесперебойную работу отчётности, проводить анализ корневых причин при инцидентах и поддерживать актуальную документацию
• Развивать процессы управления данными, обучать сотрудников стандартам разработки, делиться лучшими BI-практиками и формировать культуру data-driven решений внутри компании

Требования:

• Высшее образование (техническое, экономическое или математическое)
• Опыт работы в роли BI-разработчика, аналитика или тимлида от 3 лет
• Глубокое владение Power BI (DAX, Power Query, моделирование данных, оптимизация производительности)
• Умение выстраивать диалог с бизнесом и IT, переводя бизнес-задачи в четкие технические требования
• Навыки менторства: желание и умение обучать других, делиться знаниями и поднимать уровень команды
• Системное мышление и ориентация на качество и стабильность процессов

Условия:

• Интересные задачи и возможности для роста: ты сможешь развивать свою экспертизу и строить карьеру в различных направлениях;
• Финансовое благополучие: 13 заработная плата, корпоративная пенсионная программа, дополнительные выплаты для сотрудников с 3 и более детьми;
• Поддержка во время интеграции в новую для тебя роль;
• Гибридный формат работы, позволяющий работать из офиса и из дома;
• Актуальные обучающие программы с фокусом на развитие лидерских и функциональных навыков;
• ДМС со стоматологией с 1 месяца работы, 3 вида страхования жизни и здоровья (возможность подключить к программе близких родственников);
• Дополнительные дни отпуска (заключение брака, рождение ребенка, другие важные события);
• Возможность присоединиться к одной из спортивных команд (футбол, беговые клубы, волейбол, йога и др.) или организовать свою;
• Карьерный рост с возможностью кросс-функционального развития.